Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсионный возраст в РФ в 2021 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
В 2021 году право выйти на пенсию имеют женщины, достигшие 56,5 лет (в 2020 году выходили в 55,5 лет). Также действуют и новые требования, касающиеся стажа и количества индивидуальных пенсионных коэффициентов: теперь должно быть 12 отработанных лет (в 2020-м было 11) и 21 коэффициент (в 2020-м — 18,6).
Пенсионный возраст в 2021 — когда выходят на пенсию мужчины и женщины
В 2021 году на пенсию могут отравиться те мужчины, которые достигли возраста в 61,5 года. Для них действуют аналогичные требования, касающиеся стажа и количества индивидуальных пенсионных коэффициентов — 12 лет и 21 коэффициент.
- —1-е полугодие (до 30 июня включительно) 1960 года рождения — во 2-ом полугодии 2021 года (в 61,5 года);
- —2-е полугодие (после 1 июля) 1960 года рождения — в 1-ом полугодии 2022 года (в 61,5 года);
- —1961 год рождения — в 2024 году (в 63 года);
- —1962 год рождения — в 2026 году (в 64 года);
- —1963 год рождения — в 2028 году (в 65 лет);
- —1964 год рождения — в 2029 году (в 65 лет);
- —1965 год рождения — в 2030 году (в 65 лет);
- —1966 год рождения — в 2031 году (в 65 лет);
- —1967 год рождения — в 2032 году (в 65 лет);
- —1968 год рождения — в 2033 году (в 65 лет);
- —1969 год рождения — в 2034 году (в 65 лет);
- —1970 год рождения — в 2035 году (в 65 лет).
Как назначаются пенсии по возрасту в 2021 году
Для того, чтобы начать делать накопления на будущую пенсию, нужно хорошо зарабатывать в молодые годы. Понятие хорошего заработка у людей разное, говорят проведенные среди населения опросы. Вот какие цифры в ответ на вопрос “что считать хорошим доходом” называют опрошенные:
до 50 тыс. руб. – 9%;
50-70 тыс. руб. – 19%;
70-150 тыс. руб. – 43%;
150-200 тыс. руб. – 14%;
свыше 200 тыс. руб. – 15%. Сейчас 20%
опрошенных могут себе позволить делать накопления на будущую пенсию. Такие люди ежемесячно откладывают 5-10% своего дохода. 50% могут откладывать лишь 2% от заработанного. Но самостоятельно накопить на пенсию не получится у большинства, ведь зарплата даже в 50 000 рублей не у многих. А копить эффективно получится с доходов от 70 тысяч рублей, считает большинство опрошенных. Жить всю жизнь впроголодь, чтобы накопить на пенсию – такой подвиг по силам единицам.
Фракция Сергея Миронова предложила отменить пенсионную реформу и запретить повышать пенсионный возраст Фракция Сергея Миронова предложила отменить пенсионную реформу и запретить повышать пенсионный возраст В правительстве вопрос индексации пенсий работающим пенсионерам обсуждался неоднократно. Депутаты КПРФ и “Справедливой России” вносили предложения по теме. Но приравнять работающих пенсионеров к неработающим по части индексации пенсий власти пока не готовы. Прямо об этом говорил глава Минфина РФ Антон Силуанов, считающий что прежде всего нужно помогать тем, кто не может трудиться. Спикер СФ Валентина Матвиенко высказывалась уклончиво, объясняя что никто не против индексации. Но денег нет. В ГД неоднократно вносились законопроекты на тему индексации, но их под разными предлогами отклоняли. Деньги на повышение пенсий работающих пенсионеров не были заложены в государственный бюджет на 2021 год. ВЦИОМ приводит такие цифры. Две трети пенсионеров в России работают. Среди тех, кому за 60, работающих меньше: 19%. Работают люди, потому что им не хватает на жизнь. Но власти посмотрели на этот момент с другой стороны: работают, значит есть силы? И увеличили пенсионный возраст.
Особенно активно необходимость отмены реформы стала обсуждаться в 2020 году в период пандемии коронавируса. Несмотря на предусмотренную законом гарантию от необоснованного увольнения, некоторые предпенсионеры остались без работы. Они вынуждены были вставать на учет в Центр занятости населения, оформлять пособие по безработице, искать новую работу или вообще обучаться новой профессии. Хотя «по старым правилам» они могли бы уже быть на пенсии.
Все это снова подтолкнуло к обсуждению возможной отмены пенсионной реформы, что сопровождается массовыми публикациями в СМИ и социальных сетях.
Вернут ли пенсионный возраст обратно в России и когда снизят, что известно по этому вопросу на сегодняшний день? Такие вопросы в последнее время слышим довольно часто.
Объективно, сейчас нет никаких причин для отмены пенсионной реформы. Одной из главных задач этой реформы было снижение нагрузки на федеральный бюджет и бюджет ПФР. И с этой задачей удается справиться.
- Если отталкиваться от данных Национального рейтингового агентства (НРА), по итогам 2019 года из-за реформы бюджет сэкономил в 2 раз больше, чем планировалось — 21,5 млрд руб. При этом по итогам 2020 года может быть сэкономлено еще около 50 млрд руб.
- Эффект был достигнут за счет сокращения численности пенсионеров по старости. За 9 месяцев 2019 г. их численность сократилась на 401,3 тыс. человек, а это 1,1% от общего числа пенсионеров по старости.
Единственное, что может произойти — это донастройка системы пенсионного обеспечения.
Например, введение каких-то новых оснований для досрочного выхода на пенсию, изменение условий назначений пенсий и порядка ее индексации (например, восстановление индексации для работающих пенсионеров).
Также могут быть предложены новые меры поддержки предпенсионеров.
Таким образом, пока предпосылок для снижения общего пенсионного возраста в России нет.
В 2021 году изменится пенсионный возраст, вырастут пенсии и налоги для богатых
В России с 1 января вводится прогрессивная шкала налогообложения вместо плоской. Это означает, что теперь не абсолютно все граждане будут платить НДФЛ по одной и той же ставке в 13%. Доходы россиян, зарабатывающих больше 5 млн рублей в год (это около 416 тысяч рублей в месяц) будут облагаться по повышенной ставке в 15%.
С предложением повысить НДФЛ для обеспеченных россиян до 15% выступил летом президент Владимир Путин. Тогда же он уточнил, что повышенной ставкой будут облагаться не все доходы, а только та их часть, которая превышает 5 млн рублей в год. Мера касается периодических и активных доходов, связанных непосредственно с трудовой деятельностью (включая зарплату и дивиденды). По ставке 13%, как и ранее, будут облагаться средства, вырученные с продажи личного имущества (за исключением ценных бумаг), и выплаты по договорам страхования и пенсионного обеспечения.
С 1 января распорядиться маткапиталом можно быстрее. Вступает в силу закон, согласно которому сокращены сроки рассмотрения обращений граждан.
Так, решение по заявлениям о распоряжении средствами сертификата Пенсионный фонд теперь будет принимать в течение десяти дней, а не целый месяц, как это было раньше. В отдельных случаях сроки могут продлеваться до пятнадцати и двадцати дней, если возникнет необходимость запросить информацию в других ведомствах. В случае принятия Пенсионным фондом положительного решения, деньги он перечислит в течение трех рабочих дней.
С 1 января вступает в силу еще одна часть списка отходов, которые запрещается захоранивать без переработки. Документ был принят правительством еще в 2017 году. Сам список состоит из трех частей: сначала вступили в силу требования, касающиеся металлолома, затем — макулатуры и пластика, теперь пришло время техники и элементов питания.
«На сегодняшний день на сортировочные мощности направляется 20% от всего объема твердых коммунальных отходов, — сказала вице-премьер Виктория Абрамченко, выступая на заседании Госсовета в декабре. — К 2024 году такой показатель составит более 50%, к 2030 году — 100%. На утилизацию к 2024 году будет направлено 12% твердых коммунальных отходов, к 2030 году — 50%». Запланированное увеличение произойдет, в том числе, за счет отправляемой на переработку электроники.
Вступают в силу правила, регулирующие особенности использования, охраны, защиты, воспроизводства лесов, расположенных на землях населенных пунктов. Теперь их состоянию будет уделено особое внимание.
«Все расположенные в населенных пунктах лесопарки относятся к категории защитных лесов, — объяснили в Рослесинфорге. — В них запрещено вести заготовку древесины, а рубка деревьев возможна лишь в санитарных целях».
С 1 января становится обязательной маркировка товаров легкой промышленности. В первую очередь под нее попадает мужская, женская, детская верхняя и спортивная одежда, а также домашний текстиль всех видов. Соответствующие таможенные коды перечислены в распоряжении правительства от 28 апреля 2018 года.
Согласно документу, под маркировку подпадают следующие виды товаров легкой промышленности: предметы одежды, включая рабочую, изготовленные из натуральной или композиционной кожи; блузки, блузы и блузоны трикотажные машинного или ручного вязания, женские или для девочек; пальто, полупальто, накидки, плащи, куртки (включая лыжные), ветровки, штормовки и аналогичные изделия мужские или для мальчиков; пальто, полупальто, накидки, плащи, куртки (включая лыжные), ветровки, штормовки и аналогичные изделия женские или для девочек; белье постельное, столовое, туалетное и кухонное.
Пенсионная реформа стартовала в России накануне коронавирусного кризиса. По мнению специалистов, она пройдет с 2019 по 2028 год. За этот период возраст выхода на пенсию увеличится на пять лет. То есть женщины смогут получить пенсионное удостоверение с 60 лет, а мужчины — с 65. Предполагается, что высвободившиеся средства будут направлены на увеличение уровня выплат выше инфляции.
Противники такой реформы настаивают, что в стране не каждый трудящийся может доработать до такого возраста, ведь сравнивать странно труд депутата или водителя автобуса, например. Да и не каждый работодатель готов держать пожилого сотрудника на рабочем месте. И на этот аргумент у властей есть свой ответ. Оказывается, если человек никак не может найти работу в предпенсионном возрасте, он сможет выйти на пенсию на два года раньше срока.
«Подтверждение того, что человек не может трудоустроиться, выдает центр занятости», — пояснили в Пенсионном Фонде России. К тому же, важную роль играет тот факт, что человек не сам уволился с прежнего места работы, а был сокращен или потерял место в связи с ликвидацией организации или предприятия. При этом, страховой стаж оставшегося без работы предпенсионера должен составлять не менее 25 лет для мужчин, и 20 лет для женщин.
Эксперты КонсультантПлюс составили много инструкций, которые помогут оформить пенсию и разобраться в новых правилах и последних изменениях. Собрали самые полезные. Регистрируйтесь по ссылке, чтобы получить к ним бесплатный доступ.
- Последние изменения в пенсионной системе.
- Как назначаются пенсии по возрасту.
- Как оформить страховую пенсию по старости.
- Доверенность на получение выплат на Почте России.
- Как посчитать трудовой стаж для назначения выплат.
- Особенности и льготы для северян.
14 июня 2018 г. премьер-министр Медведев на заседании Кабинета министров сформулировал условия пенсионной реформы:
- пенсионный возраст для женщин — 63 (плюс 8 л.);
- пенсионный возраст мужчин повышается до 65 (плюс 5 л.).
Глава правительства заявил, что это пойдет на пользу всем российским пенсионерам, так как позволит улучшить их финансовое положение: появится возможность ежегодно индексировать оплачиваемый заслуженный отдых в среднем на 1000 рублей, что более чем в 2 раза увеличивает размер индексации. Но произойдет это только в случае роста экономики страны, обеспечить который и должны трудоспособные граждане (по статистике только четверть пенсионеров уходит на заслуженный отдых по достижении пенсионного возраста).
Премьер объявил также, что изменения не будут одномоментными:
Предлагается ввести достаточно длительный переходный период: начать его предлагается с 2019 г., чтобы пошагово достичь пенсионного возраста в 65 для мужчин в 2028 г. и в 63 для женщин в 2034 г.
Но потом условия реформы смягчили, установив пенсионный возраст в России для женщин в 60, с повышением на 5 лет, как для мужчин. Пенсионная реформа коснулась мужчин 1959 г. рождения и женщин 1964 г. рождения: это самые старшие пенсионеры по новым правилам, возраст выхода на пенсию для которых перенесли сперва на 1 г., но потом, после поправок Владимира Путина, на 6 месяцев. Если по прежним правилам они бы получили статус пенсионера в 2019-м в возрасте 60 (мужчины) и 55 (женщины), теперь фактически стали пенсионерами во второй половине 2019-го и даже в 2020-м, когда им исполнилось 60,5 и 55,5.
Считать, во сколько лет женщины выходят на пенсию по новому закону в России, тем женщинам, кто родился в 1971 г. и позже, не придется: для них цифра 60 станет реальностью. Для тех мужчин, кто родился в 1963 г. и позже, — это 65 лет.
Педагоги, врачи и творческие работники, которые вправе выходить на заслуженный отдых досрочно по выслуге лет, сохранили льготу, но реализовать ее смогут на 5 лет позже, чем сейчас.
Для «северян» (работающих на Крайнем Севере) и приравненных к ним дату наступления оплачиваемого заслуженного отдыха тоже подвинули: 60 для мужчин и 55 — для женщин.
Разобраться со всеми нюансами поможет таблица выхода на пенсию по годам рождения по новому закону, в которой изменения становятся очевидными без дополнительных расчетов.
По предложению президента установили переходный период с введением особой льготы для граждан, которым предстояло выходить на заслуженный отдых по старому законодательству в ближайшие 2 года — в 2019 и 2020 гг. Они смогли оформить данный отдых на 6 месяцев раньше новых дат и требований. Обновленный график выхода на пенсию по годам по новой пенсионной реформе действует в период с 01.01.2019 по 01.12.2028 г. Далее все граждане станут пенсионерами в соответствии с повышенным на 5 лет возрастом. Льготники сохранили условия оформления заслуженного отдыха, предложенные правительством, но с отсрочкой на 5 лет. Для этой отсрочки действует переходный период, установленный президентом. После набора необходимого стажа врачи и учителя работают еще для получения статуса пенсионеров и назначения выплат.
Пенсионный фонд опубликовал график выхода на пенсию по году рождения: таблицы
| Дата рождения | Сроки | Пенсионный возраст | На сколько лет увеличен |
|---|---|---|---|
|
1964, 1 января — 30 июня |
2019, 1 июля — 31 декабря |
55,5 | +0,5 |
|
1964, 1 июля — 31 декабря |
2019, 1 января — 30 июня |
55,5 | +0,5 |
|
1965, 1 января — 30 июня |
2021, 1 июля — 31 декабря |
56,5 | +1,5 |
|
1965, 1 июля — 31 декабря |
2022, 1 января — 30 июня |
56,5 | +1,5 |
| 1966 | 2024 | 58 | +3 |
| 1967 | 2026 | 59 | +4 |
| 1968 | 2028 | 60 | +5 |
| Дата рождения | Сроки | Пенсионный возраст | На сколько увеличили |
|---|---|---|---|
|
1959, 1 января — 30 июня |
2019, 1 июля — 31 декабря |
60,5 | +0,5 |
|
1959, 1 июля — 31 декабря |
2019, 1 января — 30 июня |
60,5 | +0,5 |
|
1960, 1 января — 30 июня |
2021, 1 июля — 31 декабря |
61,5 | +1,5 |
|
1960, 1 июля — 31 декабря |
2022, 1 января — 30 июня |
61,5 | +1,5 |
| 1961 | 2024 | 63 | +3 |
| 1962 | 2026 | 64 | +4 |
| 1963 | 2028 | 65 | +5 |
Пенсионный возраст не увеличили для:
- действующих пенсионеров («отзывать с пенсии» не предполагается);
- работающих на вредных производствах (шахтеры, металлурги, железнодорожники — то есть все те, кому положен досрочный заслуженный отдых «за вредность»);
- многодетных матерей (детей у которых не меньше пяти) и матерей детей-инвалидов;
- инвалидов.
Подробнее обо всех предложениях президента о смягчении пенсионной реформы мы написали в статье «Путин меняет пенсионную реформу».
Для людей, которые уже стали пенсионерами и ждут обещанного увеличения ее размера в 2021-м, мы подготовили простой калькулятор, который поможет определить размер выплат.
| Дата рождения | Дата выхода на заслуженный отдых | Возраст | На сколько хотели увеличить |
|---|---|---|---|
| 1964 | 2020 | 56 | +1 |
| 1965 | 2022 | 57 | +2 |
| 1966 | 2024 | 58 | +3 |
| 1967 | 2026 | 59 | +4 |
| 1968 | 2028 | 60 | +5 |
| 1969 | 2030 | 61 | +6 |
| 1970 | 2032 | 62 | +7 |
| 1971 | 2034 | 63 | +8 |
Пенсионный возраст в России с 2021 года
| Год рождения | Условия, которые необходимо соблюсти | Дата выхода на пенсию | ||
|---|---|---|---|---|
| Возраст | Пенсионные баллы | Трудовой стаж | ||
| 1960 (Первое полугодие) | 61,5 | 21 | 12 | 2021 год (2 полугодие) |
| 1960 (Второе полугодие | 61,5 | 23,4 | 13 | 2022 год (1 полугодие) |
Граждане, которые надеялись на возврат пенсионного возраста, должны забыть о подобной перспективе: пересмотра не будет, Россия вступила на путь реформирования системы окончательно и бесповоротно. Остается только узнавать последние новости о событиях и пытаться найти плюсы, которые все же имеются наряду с явными минусами.
Плюсы реформы касаются государства в целом: новая система позволит уменьшить давление на бюджет, снизит государственные расходы, поможет перекинуть освободившиеся средства на другие сферы. Обещается также, что размеры пенсий после нововведения возрастут.
Минусы реформы связаны с низкой продолжительностью жизни россиян, ухудшением состояния здоровья уже после 50-ти лет. Граждан преклонного возраста стараются не брать на работу. Но самое серьезное – то, что по всем статистическим данным, большинство граждан не доживают до возраста, на котором правительство желает установить минимальную планку выхода на пенсию.
Пенсионный возраст в России в 2021 году увеличится всего на 1,5 года в сравнении с прежними стандартами. Это не так уж и много, если учесть, что в обозримом будущем уходить на заслуженный отдых будут гораздо позже.
На пенсию можно выйти и досрочно, но для этого необходим определённый рабочий стаж:
- для женщин – не менее 37 лет;
- для мужчин – не менее 42 лет.
При таком стаже россияне могут уйти на пенсию за 2 года до установленного срока, но не ранее достижения возраста 55 лет (женщины) или 60 лет (мужчины).
Также на 5 лет раньше установленного срока могут отправиться на пенсию жители Крайнего Севера (при стаже не менее 15 лет).
После 20 лет службы могут выйти на пенсию военнослужащие, сотрудники правоохранительных органов и МЧС, Росгвардии. Они получают пенсию за выслугу лет, как и космонавты с лётчиками.
По выслуге лет на пенсию могут выйти также врачи, учителя и артисты. Правда, стаж должен насчитывать от 25 до 30 лет.
Ещё одна категория граждан, которые имеют право на досрочную пенсию, – многодетные матери. После рождения и воспитания троих детей до возраста не менее 8 лет россиянка может уйти на пенсию. При наличии пятерых детей и более женщина может выйти на пенсию в 50 лет.
На данный момент право на досрочный выход на пенсию имеют только многодетные матери, однако власти уже рассматривают вопрос о предоставлении такого права и многодетным отцам.
Напомним, в мае 2021 года график выплат пенсий изменится.
В связи с проведением пенсионной реформы существенно изменился график выхода на пенсию. В первую очередь, это связано с повышением пенсионного возраста на 5 лет для женщин и мужчин, которое будет происходить поэтапно с 2019 года (см. таблицу по годам). Но достижение необходимого возраста — далеко не единственное необходимое условие для оформления страховой пенсии по старости. Другие требования (минимальный стаж и пенсионные баллы) также будут ежегодно повышаться, пока не достигнут окончательных значений (которые будут существенно выше нынешних).
Все эти изменения приведут к одному общему результату — с каждым годом россиянам будет значительно сложнее получить право на привычную страховую пенсию по старости. А это, в свою очередь, естественным образом приведет к тому, что количество пенсионеров в России будет уменьшаться.
Пенсионная реформа привела к тому, что теперь человек должен высчитывать свой возраст выхода на пенсию, потому что эта реформа растянута по времени на десять лет, и каждый год пенсионный возраст увеличивается. То есть чем позже человек родился, тем больше ему придется работать до выхода на пенсию (если, конечно, он не получит конкретных льгот).
Но достижение необходимого возраста — далеко не единственное необходимое условие для оформления страховой пенсии по старости. Другие требования (минимальный стаж и пенсионные баллы) также будут ежегодно повышаться, пока не достигнут окончательных значений (которые будут существенно выше, чем в 2018 году).
Все эти изменения приведут к одному общему результату — с каждым годом россиянам будет значительно сложнее получить право на привычную страховую пенсию по старости. А это, в свою очередь, естественным образом приведет к тому, что количество пенсионеров в России будет уменьшаться.
Напомним, на начало 2018 года на учете в Пенсионном фонде России (ПФР) числилось 43,5 млн пенсионеров, из них 9,7 млн — работающие (более 22% от общего числа). При этом средний размер пенсии по старости на начало года составлял 14151,6 рублей (официальные данные Росстата).
Пенсионный возраст в России 2021
Два обязательных условия для получения государственных ежемесячных пенсионных выплат – трудовой стаж и минимальное количество специальных баллов. Понятие пенсионных баллов (пенсионного коэффициента) появилось после внедрения пенсионной реформы в 2015 году.
Соответственно, накопление баллов стало возможным только после 2015 года. Минимальное их количество для выхода на заслуженный отдых составляло 6,6. Затем ежегодно к этой цифре стали прибавлять по 2,4 балла. Так, к 2020 году минимальное значение баллов составило 18,6. Без этого количества получение государственной пенсии невозможно.
Законодательством установлены четкие требования. Многие люди, находящиеся в предпенсионном возрасте, переживают, что по ряду причин одно или несколько условий выхода на пенсию могут быть ими не выполнены. Как поступить в таком случае?
Если у гражданина РФ нет минимального значения трудового сажа, но есть официальное место работы, он продолжает свою деятельность на этого работодателя до момента выработки минимального значения стажа или назначения государством социальной ежемесячной пенсии. Она положена любому гражданину Российской Федерации при достижении им возраста 65 лет (если это женщина) и 70 лет (если это мужчина).
Для отдельных категорий граждан предусмотрены индивидуальные сроки выхода на пенсию:
- Медицинские работники. Их пенсия зависит не от его календарного срока, а от выслуги лет, то есть непрерывного медицинского стажа. Для врачей, фельдшеров и медицинских сестер, работающих в сельской местности, этот срок составляет 30 лет, для работников городов – 35 лет.
- Воспитатели и учителя. К 2023 году их стаж работы должен составить 30 лет.
- Работники сферы культуры – актеры театра и кино, худруки и все, кто с этим связан, также могут уйти на пенсию по выслуге лет.
- Государственные служащие. Эту категорию граждан не обошла стороной пенсионная реформа, а изменения начались в 2017 году. Мужчины будут выходить на заслуженный отдых в 65 лет (с 2028 года). Для женщин реформа затянется до 2034 года, а пенсионный возраст увеличится до 63 лет.
- Лица, работающие на важных субъектах, расположенных на севере страны. Такая работа считается тяжелым физическим трудом в сложных условиях. Это диктует другие сроки выхода на пенсию. С 2021 года мужчины будут уходить в 60, а женщины – в 55 лет. А вот местных жителей, работающих на промысловых предприятиях, ни одно из нововведений не коснется, и сроки выхода на заслуженный отдых останутся прежними – 45 лет у женщин и 50 у мужчин.
- Многодетные матери. При наличии в трудовой книжке записи о 15 годах стажа мать, воспитывающая троих и более детей, имеет право выйти на пенсию на три года раньше установленного пенсионной реформой срока.
И еще одна категория – люди предпенсионного возраста, не имеющие возможности выхода на работу. Они могут стать пенсионерами на 2 года раньше.
Ранее законодательство предусматривало более ранний выход на пенсию для работавших на Крайнем Севере. Это условие не изменилось, и северяне по-прежнему выходят на пенсию раньше остальных на 5 лет. Но технически пенсионный возраст для них тоже увеличился. Т.е. «на пять лет раньше» нужно считать от новой даты. Дополнительным условием для начисления северной пенсии является длительность проживания на Крайнем Севере. Это 15 лет для Севера и 20 лет для районов, к нему приравненных.
Таблица выхода на пенсию для женщин
Любой гражданин России при достижении определенного возраста и/или наступлении определенных условий, имеет право получать пенсию по государственному пенсионному обеспечению. В России предусмотрены четыре вида пенсии:
- Страховая – фиксированная выплата в твердом размере, зависит от вида и каждый год индексируется. Виды страховой пенсии:
- по старости;
- по инвалидности;
- по потери кормильца;
- Государственное пенсионное обеспечение – денежная выплата, которая компенсирует гражданам их доход (заработок), утраченный в связи с определенными обстоятельствами (за выслугу лет, инвалидность, потеря кормильца, нетрудоспособность).
- Накопительная – выплата сформированная за счет добровольных взносов и дохода от инвестирования.
- Добровольная – негосударственная, формируется за счет личных взносов в негосударственные фонды.
Пенсионной реформой предусмотрен поэтапный подъем пенсионного возраста для женщин 55 до 60 лет, для мужчин 60- 65 лет. Условиями выхода на пенсию являются – возраст, стаж и пенсионные баллы. Увеличение пенсионного возраста ведет к увеличению стажа и пенсионных баллов. Чем больше стаж , тем больше требуется пенсионных баллов.
Таблица выхода на пенсию по возрасту для женщин
| Год рождения женщины | Возраст | Год | Стаж | Коэффициент |
| 1965 I полугодие | 56,5 | 2021 II полугодие | 12 | 21 |
| 1965 II полугодие | 56,5 | 2022 I полугодие | 13 | 23,4 |
| 1966 | 58 | 2024 | 15 | 28,2 |
| 1967 | 59 | 2026 | 15 | 30 |
| 1968 | 60 | 2028 | 15 | 30 |
Таблица выхода на пенсию по возрасту для мужчин
| Год рождения мужчины | Возраст | Год | Стаж | Коэффициент |
|---|---|---|---|---|
| 1960 I полугодие | 61,5 | 2021 II полугодие | 12 | 21 |
| 1960 II полугодие | 61,5 | 2022 I полугодие | 13 | 23,4 |
| 1961 | 63 | 2024 | 15 | 28,2 |
| 1962 | 64 | 2026 | 15 | 30 |
| 1963 | 65 | 2028 | 15 | 30 |
Пенсионные баллы (коэффициент) начисляется гражданину за каждый отработанный год и рассчитывается исходя из его заработка.
Если баллов недостаточно их можно купить. Добровольный пенсионный взнос рассчитывается по МРОТ того периода в котором производится оплата. Взносы могут вноситься полностью разовым платежом или частями. Все суммы можно увидеть на счете плательщика.
Пример: Женщина 1965 года рождения (1 полугодие) должна выйти на пенсию во втором полугодии 2021 года. По условиям выхода на пенсию у нее должен быть стаж 12 лет и 21 балл. Так как она работала без оформления, официальный стаж составил 10 лет и 18 баллов. Исправить ситуацию можно, если докупить баллы за деньги.
Для граждан, имеющих льготы по досрочному получению пенсии, возраст выхода на пенсию остался прежним. Это работники, занятые в опасных и вредных условиях труда.
Досрочный выход, но с учетом переходного периода сохранился у следующих категорий граждан:
- педагоги, медицинские работники, представители творческих профессий;
- жители Крайнего Севера и районах, приравненных к нему:
- северный стаж – 15 лет, в приравненных районах – 20 лет;
- общий стаж – для женщин 20 лет, для мужчин 25 лет.
- многодетные матери:
- стаж – 15 лет;
- пенсионные баллы – размер зависит от количества детей.
- безработные предпенсионеры:
- большой стаж;
- баллы;
- увольнение по сокращению или ликвидации организации.
Важно: Пенсии по инвалидности сохранены и назначаются при установлении группы инвалидности, независимо от возраста.
Граждане, которым до нового пенсионного возраста осталось 5 лет, входят в категорию предпенсионеров и имеют право на получение ряда льгот и гарантий:
- обязательная доля в наследстве;
- алименты;
- оплата дней для прохождения диспансеризации;
- запрет на увольнение из-за возраста;
- льготы по уплате имущественных налогов;
- повышенное пособие по безработице.
Для получения льгот нужно подтвердить статус предпенсионера.
В 2021 году во втором полугодии выйдут на пенсию по возрасту женщины рожденные в первом полугодии 1965 года и мужчины рожденные в первом полугодии 1960 года.
Для назначения пенсии нужно иметь стаж 12 лет и 21 пенсионный коэффициент. Примерно за полгода до выхода на пенсию, проверьте стаж и баллы, чтобы заблаговременно решить все вопросы и уйти на заслуженный отдых без проблем.
Пенсионный возраст в 2021: когда выходят на пенсию женщины и мужчины
Пенсионная реформа не коснулась некоторых категорий граждан, которые имеют право на льготное пенсионное обеспечение. Им не надо будет ждать достижения 60 или 65 лет. Список льготников регламентируют ст. 30—32 ФЗ № 400. Они имеют свои возрастные требования и критерии по стажу.
Речь идет:
- о лицах, работавших во вредных и тяжелых условиях;
- о гражданах, которые имеют право на досрочную пенсию по социальным мотивам;
- о чернобыльцах и лицах, пострадавших от радиации и вредных выбросов;
- об испытателях летной и опытной техники;
- об учителях и врачах
- о гражданах, которые трудятся в условиях Крайнего Севера и др.
По уверениям экспертов и аналитиков увеличивать срок официального выхода на пенсию в России пришлось из-за того, что количество неработающих граждан неуклонно растет. Это может повлечь за собой разбалансировку системы выплаты пенсий. И государство вообще не сможет выдавать платежи своим пожилым гражданам.
В 70-х годах 20 века на пенсионную выплату одного пенсионера трудились 3,7 гражданина. В 2021 году количество работающих снизилось до 2 граждан. К 2044 году количество таких работников и вовсе снизится до 1,5 человек.
Дополнительным поводом аналитики приводят увеличение продолжительности жизни. Поэтому гражданин гораздо дольше находится на попечении государства и других трудящихся, чем было раньше. Насколько объективны такие заявления мнения расходятся.
Увеличение возраста для выхода на заслуженный отдых происходит не единовременно. Правительство определило адаптационный период длительностью в 10 лет, начиная с 2021 года. Кроме этого, для более мягкого перехода определили еще одну преференцию для будущих пенсионеров. Им назначают пенсионные выплаты за полгода до выхода на пенсию. Этим правом могут воспользоваться пожилые мужчины 1959-1960 годов рождения и женщины 1964-1965 гг. Именно такие граждане в большинстве своем должны были выйти на пенсию по предшествующему пенсионному законодательству в 2019-2020 году.
Для выхода на пенсию и получения страховых выплат гражданин обязан наработать минимум 11 лет стажа и коэффициент 18,6. Изменения, которые затронули пенсионный возраст, не коснутся инвалидов. Им выплаты начисляют независимо от пола или достигнутого количества лет.
Когда человек получит право на оформление пенсионных выплат, зависит от накопленного стажа, количества пенсионных баллов, текущего возраста потенциального пенсионера. Величина пенсии определяется с учетом суммы перечисленных за гражданина работодателями страховых взносов и комплекса других факторов. Пенсии могут быть нескольких видов:
- страховые, назначаемые с привязкой к стажу и заработку при достижении определенного возраста;
- социальные, выплачиваемые лицам, которые на дату выхода на пенсию не смогли накопить минимально необходимый страховой стаж для страховых пенсионных начислений.
Социальные пенсии платятся всем получателям в одинаковых размерах, а страховые выводятся по формуле, учитывающей стаж, сумму отчислений, и другие нюансы.
Сроки выхода на пенсию разнятся для мужчин и женщин – для мужской части населения новыми правилами установлен «пенсионный» возраст на уровне 65 лет, а у женщин он начинается в 60 лет (вместо 60 и 55 лет соответственно). То есть, с 2021 года возрастные пороги, по сравнению с параметрами прошлых лет, увеличились на 5 лет, но переход на новый порядок назначения пенсий будет постепенным — с наступлением каждого нового года к прежнему возрастному цензу пенсионеров будет прибавляться по одному году.
Предпенсионерами считают граждан, которым до ухода на пенсию осталось 5 лет. У всех россиян перед пенсией сохраняются преференции и гарантии, какие установлены законодательством до корректировок самого пенсионного возраста. Часть льгот, которые сохранились на данный момент:
- бесплатные медикаменты;
- поездки на городском транспорте без оплаты;
- скидки на взносы за капремонт и оплату коммуналки.
С 2021 года для предпенсионеров ввели ежегодную диспансеризацию и трудовые гарантии. Работодатель по закону не сможет увольнять или не брать человека на работу из-за предпенсионного возраста. За это предусмотрены штрафы и ограничения в деятельности компании. Кроме этого, начальник должен предоставить предпенсионеру 2 дня в течение одного года для прохождения диспансеризации. Зарплата при этом выплачивается как за отработанный день.
Предпенсионный период сохраняется и для тех лиц, которые в силу каких-либо причин становятся пенсионерами на несколько лет раньше. Для некоторых работников, например, для учителей и врачей, право на пенсию наступают не при достижении определенного возраста, а после выработки необходимого стажа. С момента его наработки наступает и предпенсионный период.
Для граждан, которые трудились на Крайнем Севере и в приравненных к нему районах, пенсионный возраст начинается на 5 лет раньше установленного законодательством срока. В связи с увеличением срока пенсионного возраста для всех россиян у северян тоже проходит десятилетний период адаптации. Разница только в том, что пенсия, как и раньше, начинается за 5 лет до установленного для всех остальных срока.
Стаж по тарифам Севера для ранней пенсии остается таким же — 15 лет в Северном регионе и 20 лет в местностях, которые приравнены к нему. Для страхового стажа требования тоже не меняются — 20 лет для женщин и 25 — для мужчин.
Некоторым категориям жителей Севера к изменениям в пенсионном возрасте адаптироваться не придется, для них он останется прежним. К таким категориям граждан относятся коренные и малочисленные народы Севера. Они считаются пенсионерами с 50 и 55 лет, и женщины, воспитавшие двоих и более детей. Им выплачивают пенсию с 50 лет, если набирается нужный северный и страховой стаж.
Пенсионная реформа не затронула или частично повлияла на льготные условия досрочного выхода на пенсионное обеспечение. Существуют несколько оснований, по которым граждане могут претендовать на выплаты от государства раньше положенного срока. К таковым относится:
- выслуга лет;
- многодетное материнство;
- длительный стаж трудовой деятельности;
- потеря работы;
- проживание в регионах Крайнего Севера и на территории областей, статус которых приравнивается к КС.
Раньше, до пенсионной реформы женщина, родившая пятерых детей и воспитавшая их как минимум до 8-летнего возраста, получала право уйти на пенсию на пять лет раньше по достижении 55-летнего возраста.
С изменения от 2021 года эта льгота сохранилась и дополнилась. Сейчас многодетные матери получают право уйти на пенсию раньше на:
- три года – если воспитывают 3 детей;
- четыре года – если воспитывают 4 детей;
- пять лет – если воспитывают 5 детей.
Право досрочного выхода на пенсионное обеспечение на основании многодетного материнства можно реализовать, если на момент достижения регламентированного возраста женщина имеет минимально необходимый для назначения страховых выплат стаж и ИПК. В 2021 году эти параметры составляют отметку:
- минимальный стаж – 12 лет;
- значение ИПК (количество заработанных накоплений, переведенных в условные пенсионные баллы) – 21.
На Заметку:
Мужчины, являющиеся многодетными отцами, не получают никаких привилегий по вопросу досрочного пенсионного обеспечения, даже если являются родителями-одиночками.
Чтобы выйти на пенсию по старости, должны совпасть несколько условий: достижение пенсионного возраста, наличие определенного количества пенсионных баллов и минимальный страховой стаж.
Уходящим на страховую пенсию в 2021 году, потребуется 12 лет стажа работы и 21 пенсионный балл. При этом женщине должно быть 56,5 лет, а мужчине 61,5 год.
В 2024-2025 годах пенсию пожилым людям будут назначать за 15-летний стаж работы, а пенсионный коэффициент должен будет доходить до 30.
Пенсию назначат досрочно в 2021 году:
- за длительный стаж. Женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со стажем не менее 42 лет смогут выйти на пенсию на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста, но не ранее 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.
- за многодетность. Женщины с тремя и четырьмя детьми получают право досрочного выхода на пенсию. Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на три года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений. Если у женщины четверо детей — на четыре года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходных положений. При этом для досрочного выхода на пенсию многодетным женщинам необходимо выработать в общей сложности 15 лет страхового стажа.
- безработным предпенсионерам. Для граждан предпенсионного возраста есть возможность выйти на пенсию раньше установленного пенсионного возраста при отсутствии возможности трудоустройства. Пенсия в таких случаях устанавливается на два года раньше нового пенсионного возраста с учетом переходного периода.