Справка при устройстве на работу водителем образец 2021

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Справка при устройстве на работу водителем образец 2021». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

На некоторых предприятиях для того, чтобы получить нужную справку от работника не требуется никаких документов – достаточно обратиться к непосредственному начальнику или к представителю иного структурного подразделения с устной просьбой. Но это не всегда так: в большинстве, особенно крупных компаний, сотрудник обязан предоставить письменный запрос или заявление на получение справки, в котором должен указать цель получения документа и также то, какая именно информация нуждается в подтверждении.

Но следует отметить, что закон дает право работнику не сообщать работодателю о том, куда именно и по какой причине требуется справка.

Мед справка водителя при приеме на работу в 2021 г как выглядит

По закону работник имеет право получить любую информацию от своего работодателя, касающуюся его трудовой деятельности для последующего предъявления по месту требования. Она может быть оформлена в виде копии, выписки из внутреннего документа компании, или же справки.

Срок между заявлением с просьбой выдать справку и ее получением не должен превышать трех дней.

Если предприятие по каким-либо причинам отказывается выдать требуемую бумагу, сотрудник имеет право обратиться в суд.

Обычно справку выписывает руководитель того подразделения, в ведение которого входит запрашиваемая информация. Если работнику необходима справка о профессии или должности, то надо обращать в кадровый отдел, если о заработной плате – соответственно, в бухгалтерию и т.п. Но если непосредственно оформлением справки может заниматься начальник структурного подразделения, то удостоверять ее должен в обязательном порядке директор компании или уполномоченное на подписание подобного рода документов лицо.

Каждая справка с места работы имеет свой срок годности, который определяет учреждение или организация, запрашивающая документ в индивидуальном порядке, и который чаще всего не превышает двухнедельный период – за это время сотрудник должен успеть запросить документ в организации и предъявить его туда, куда нужно.

Имеет ли право требовать справку уволившийся работник

По закону, сотрудник, который уволился, также может требовать у бывшего работодателя необходимую ему справку. Правда, законодательно закреплен лишь один вид такого документа, в выдаче которого запрещено отказывать: это справка о заработной плате (например, для получения субсидий, пенсий, пособий и других социальных выплат). Информация для такого рода документов хранится в архиве предприятия.

Справка с места работы по месту требования. Актуальный образец и бланк

  1. Сначала указывают полное наименование компании, чуть ниже ее фактический адрес и телефон.
  2. Далее ставят дату составления документа, затем посередине слово «Справка» и ее номер по внутреннему документообороту организации.
  3. Потом идет собственно необходимая информация: здесь надо обязательно полностью вписать фамилию, имя, отчество работника, для которого предназначена справка, а также удостоверить нужные факты.
  4. После этого, если сотрудник назвал адресата получения, можно указать, кому будет предъявляться справка.
  5. Внизу документ должен подписать либо директор компании, либо его уполномоченное лицо (с указанием должности и расшифровкой подписи).

Направление выдаёт потенциальный работодатель или сотрудник отдела кадров. Затем нужно обратиться в государственную или частную клинику.

В частном учреждении придётся заплатить больше. Но не нужно будет сидеть в очередях.

Каких врачей нужно будет пройти

Список зависит от профессии. Есть и доктора, которых проходят все работники.

Обязательные специалисты:

  • невропатолог (проверяет общее состояние и рефлексы);
  • окулист (проверяет зрение);
  • ЛОР (проверяет слух и состояние носоглотки);
  • хирург (оценивает работу конечностей).

Каждый доктор должен принять решение, годен ли работник для определённого вида деятельности. После этого врач ставит печать и подпись.

Иногда для работодателей важно, чтобы кандидат прошёл дерматолога, нарколога, психиатра либо ещё какого-то доктора. Окончательный вердикт выносит терапевт или комиссия специалистов.

Выписанная справка будет храниться в архиве документов поликлиники.

Справка 086у не бесплатна для взрослых граждан. Её выдача не входит в территориальную программу государственных гарантий. Платить нужно каждый раз, как справка обновляется.

Срок действия

Срок действия справки – от полугода. Потом, даже если работа будет того же направления, нужно обновить документ.

Для чего нужна медсправка на работу

Справка гарантирует, что работник здоров и способен выполнять поставленные задачи. Иначе есть риск, что на работу может быть нанят лишний сотрудник, который будет больше лечиться, чем работать.

После каждого медосмотра можно отслеживать, как работа влияет на подчинённого.

Документ выдают в медицинских учреждениях государственного и частного типа. Стоимость справки в поликлинике – 1 000 руб. Это едва ли не единственный плюс в пользу госучреждений.

В частном заведении гарантировано вежливое обращение, время для посещения, удобное пациенту, отсутствие длинных очередей.

Однако в частной клинике может отсутствовать лицензия на осмотры лиц, претендующих на рабочее место. То есть справку могут выдать, но она окажется недействительной.

Потраченные средства можно будет возместить лишь в судебном порядке. Важно выбирать известные клиники, которые уже зарекомендовали свою добросовестность.

Как выглядит новая медсправка для водителей 2021 года

Справка 086у – документ, необходимый для успешной работы. Если работники регулярно проходят медосмотр, меньшее количество людей «работает на износ».

Если бы справка не была обязательной для некоторых категорий, то было бы крайне проблематично ходить в магазины и кафе, ведь инфекционные заболевания могли бы сильно распространиться.

Поэтому важно помнить о цели получения документа и добросовестно проходить диспансеризацию.

Получить водительское удостоверение вправе любой дееспособный гражданин нашей страны установленного возраста. Минимально допустимый возраст для получения прав, составляет 16 лет. Для таких распространенных категорий как «В» и «С», необходимо достижение совершеннолетия (18 лет). Остальные категории требуют от водителя исполнения полных 21 года. Подробно об этом мы рассказывали в предыдущей статье «Возраст получения водительского удостоверения».

  • Стоимость подготовки не должна быть слишком низкой, в отличие от среднего ценника на подобные услуги;
  • Прежде чем подписать договор, поинтересуйтесь, имеется ли у заведения действующая лицензия с положительным заключением автоинспекции;
  • Обратите внимание, есть ли в работе автошколы транспорт нужной вам категории.

Сложность состоит в том, что ст. 283 ТК РФ устанавливает сокращенный перечень документов, предъявляемых соискателями для устройства на работу по совместительству (по сравнению с перечнем для приема на основную работу). Причем среди них отсутствует какой-либо документ, по которому можно точно установить должность сотрудника на основной работе. Вместе с этим ч. 3 ст. 65 ТК РФ запрещает работодателю требовать у сотрудника документы, не предусмотренные кодексом (например, справку о должности на основной работе).

ВАЖНО! Указанное ограничение касается как внешнего, так и внутреннего совместительства. Причем неважно, что на основной работе сотрудник может фактически не работать (например, по причине нахождения в отпуске по уходу за ребенком).

Информация, указанная в документе о рабочем стаже человека, должна быть верной и правильно оформленной. Но случаются ситуации, когда в него вносятся ошибочные сведения. Расскажем о том, как внести запись об отмене записи в трудовой книжке.

Серия трудовых книжек по годам выпуска появилась не сразу. В 1939 г. книжки имели фиолетовую обложку и не имели никаких степеней защиты. Такими документами советские люди пользовались в период с 1939 по 1974 гг. С 1974 они стали защищаться от подделок, в том числе путем присвоения им индивидуальных номеров. С каждым годом способы защиты становились более надежными. Как проверить трудовую книжку по серии и номеру, можно узнать из специальных таблиц.

Как правильно принять на работу водителя 2021

Никаких дополнительных сборов при этом не предусмотрено, но расходы могут понадобиться при прохождении медицинского осмотра в клинике. Средняя стоимость процедуры в большинстве учреждений не превышает 2021 рублей.

Спешим развеять распространенное опасение о необходимости сдавать экзамены для получения копии утраченных прав: никакие тесты и испытания в 2021 году проходить для этого не нужно, как и проходить заново медицинскую комиссию.

  • предварительный медицинский осмотр перед приемом на работу;
  • периодические медицинские осмотры не реже чем один раз в два года;
  • предрейсовые медицинские осмотры, которые проводят в начале рабочего дня в течение всего времени работы водителем транспортного средства, за исключением водителей, управляющих транспортными средствами, выезжающими по вызову экстренных оперативных служб;
  • послерейсовые медицинские осмотры, которые проводят в конце рабочего дня в течение всего времени работы водителем транспортного средства, если такая работа связана с перевозками пассажиров или опасных грузов.
    • сокращенная продолжительность рабочего времени;
    • ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск;
    • оплата труда в повышенном размере;
    • выдача молока и лечебно-профилактического питания.
  • предварительные медицинские осмотры, которые проводят в отношении лиц, принимаемых на работу в качестве водителей транспортных средств;
  • периодические медицинские осмотры, которые проводят в течение всего времени работы водителем транспортного средства, но не реже чем один раз в два года;
  • предрейсовые медицинские осмотры, которые проводят в начале рабочего дня в течение всего времени работы водителем транспортного средства, за исключением водителей, управляющих транспортными средствами, выезжающими по вызову экстренных оперативных служб;
  • послерейсовые медицинские осмотры, которые проводят в конце рабочего дня в течение всего времени работы водителем транспортного средства, если такая работа связана с перевозками пассажиров или опасных грузов.

При приеме на работу водителем в школу соискатель должен представить справку об отсутствии судимости. Данное требование распространяется не только на педагогов, но и на других лиц, которые работают в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних (ст. 351.1 ТК РФ).

Суммированный учет рабочего времени — более сложная схема. При такой схеме рассчитывается рабочее время водителя не в течение 1 дня, а в течение месяца. В некоторых случаях общее рабочее время может рассчитываться в течение сезона:

  1. В понедельник (с 12 до 14) водитель имеет перерыв, который не включается в рабочее время.
  2. Время управления автобусом в понедельник 9,5 часов. В пригородных автобусах это допускается.
  3. Время междусменного отдыха между понедельником и вторником составляет 9 часов. Поскольку это меньше положенных 12 часов, то во вторник водитель получает междусменный отдых длиной 48 часов (в 17:00 вторника). Обратите внимание, фактически это выходной день, однако он не является еженедельным отдыхом.
  4. Междусменный отдых в пятницу составляет 12 часов. Он заканчивается в 14:00 субботы. Только после этого начинается выходной день.
  5. Еженедельный отдых (выходной день) на этой неделе только 1. Он начинается в 14:00 субботы и заканчивается в 14:00 воскресенья.
  6. Водитель отработал за неделю 45,5 рабочих часов. Поскольку график составляется на месяц, в дальнейшем у водителя появится возможность дополнительного отдыха (за счет другого расписания).

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

Сведения о семейном положении либо о наличии детей возможно предоставить только в том случае, если работник относится ко льготной категории с правом на определенные виды компенсаций — к примеру, при наличии детей-инвалидов либо маленьких детей находящихся под опекой.

Для оформления любого сотрудника на работу потребуются следующие документы: паспорт или заменяющий его документ, трудовая книжка, страховое пенсионное свидетельство (Трудовой кодекс ст.65). А если вы на работу берете водителя, то потребуются еще водительское удостоверение и медицинская справка о допуске к управлению транспортными средствами (ТК ст. 328) .

Если такой справки у вашего водителя не будет, то при проведении проверки трудовой инспекцией водители будут отстранены от работы до предоставления соответствующих медицинских справок. Кроме того, за то, что у ваших водителей нет справок, инспекторы вас оштрафуют. Штраф для организации составляет от 30 000 до 50 000 руб., для индивидуального предпринимателя – от 1000 до 5000 руб.

Новые правила приема водителей на работу в 2021 году

5.1. Испытание водителей проводится под руководством водителя — наставника. Водитель-наставник назначается работодателем из числа водителей, работающих у него на постоянной основе (штатные водители) или водитель – наставник привлекается работодателем со стороны по совместительству или срочному трудовому договору.

5.2. Требования к водителю – наставнику:

а) не иметь за последний год работы дорожно — транспортных происшествий по своей вине;

б) иметь стаж (опыт) работы на соответствующем типе транспортных средств не менее трех лет (при испытании на легковом такси или грузовом, специальном автомобиле);

в) иметь стаж (опыт) работы на соответствующем типе транспортных средств не менее пяти лет (при испытании на автобусе, троллейбусе или трамвае).

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

  • свидетельство о присвоении идентификационного номера налогоплательщика;
  • свидетельства о рождении детей, для получения в будущем гарантий для работников с детьми;
  • справка о сумме заработка по предыдущему месту работы, какая понадобится при необходимости расчета различных пособий (ст.13ФЗ №255 от 29.12.2021).

Если сотрудник в соответствии с выданным ему медицинским заключением нуждается в переводе на другую работу, работодатель обязан с письменного согласия сотрудника подобную работу предоставить (ст. 73 ТК РФ). На практике для этого работодатель направляет водителю уведомление, в котором указывает имеющиеся у него вакансии (как вакантные должности или работы, соответствующие квалификации работника, так и вакантные нижестоящие должности или нижеоплачиваемые работы) или сообщает об их отсутствии. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором (ч. 2 ст. 83 ТК РФ). В этом уведомлении работник должен сделать письменную отметку и сообщить о своем согласии или несогласии выполнять работу по одной из предложенных должностей. Если работник согласен на перевод, стороны заключают дополнительное соглашение к трудовому договору о переводе на срок, указанный в медицинском заключении. Если подходящие вакансии у работодателя отсутствуют, или работник не согласен на перевод, то дальнейшие действия работодателя зависят от срока, на который работник в соответствии с медицинским заключением должен быть переведен.

Если перевод необходим на срок до четырех месяцев, то при отсутствии вакантных должностей или в случае отказа работника от предложенных ему вакансий руководитель обязан отстранить его от работы на весь срок, указанный в медицинском заключении. В этом случае заработная плата сотруднику не начисляется (ч. 2 ст. 73 ТК РФ).

Если работник нуждается в переводе на срок более четырех месяцев или постоянно, но подходящие вакансии у работодателя отсутствуют, или работник от них отказывается, трудовой договор прекращается на основании п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ с формулировкой «в связи с отказом от перевода на другую работу в соответствии с медицинским заключением». При увольнении по данному основанию работнику выплачивается выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка (п. 1 ч. 3 ст. 178 ТК РФ).

Чиновники решили, что юридические лица и индивидуальные предприниматели, привлекающие граждан к выполнению обязанностей, которые непосредственно связаны с движением транспортных средств, должны проверять у них уровень компетенции, необходимой для надлежащего осуществления трудовых функций. Квалификация соискателей должна соответствовать требованиям, предъявляемым к ним законодательством РФ.

Для того, чтобы подтвердить уровень профессионального образования или квалификации работник должен предъявить документ о его получении, если иное не установлено законодательством РФ. Соответствие соискателя необходимым требованиям к стажу работы подтверждается, обычно, его трудовой книжкой.

Медосвидетельствование водителей. Отличие от медосмотра.

  • Свежие
  • Посещаемые

Если работодатель не проконтролирует наличие у водителей справки о психоневрологическом состоянии или допустить к работе водителя, который по прошествии 5 лет с прошлого освидетельствования не провел новое, организацию по ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

Штрафы за водителей, непрошедших медосмотр
Кого штрафуют Штраф при первом нарушении Наказание при повторном нарушении
Должностное лицо (руководитель, директор компании, начальник отдела) От 15 000 до 25 000 рублей Штраф от 30 000 до 40 000 рублей или дисквалификация на срок от 1 года до 3-х лет
ИП От 15 000 до 25 000 рублей Штраф от 30 000 до 40 000 рублей или приостановление деятельности на срок до 90 суток
Организацию От 110 000 до 130 000 рублей Штраф от 100 000 до 200 000 рублей или приостановление деятельности на срок до 90 суток

Трудовой договор содержит в себе несколько разделов.

Предмет договора:

  • наименование предприятия и его адрес (т.к. водитель практически постоянно находится в разъездах, указывается юридический адрес организации-работодателя);
  • указание должности работника;
  • также желательно указать данные транспортного средства, которым будет управлять работник.

Общие положения:

  • информация о дате, с которой водитель приступит к работе;
  • срок заключения договора (срочный или бессрочный);
  • испытательный срок либо стажировка (по необходимости);
  • информация о водительских правах соответствующей категории.

Права и обязанности сторон:

Данный раздел пишется стандартно, но не стоит в нём перечислять все должностные обязанности водителя. Достаточно прописать лишь основные, а остальные опустить. В таком случае обязательно добавьте пункт о том, что водитель ознакомлен и обязуется выполнять должностную инструкцию. В ней обязанности водителя можно расписать максимально подробно.

Режим рабочего времени:

В 2021 году водительская медсправка пригодится в следующих случаях:

  • Для сдачи квалификационных экзаменов и получения первого водительского удостоверения (если в процессе сдачи экзаменов срок действия справки заканчивается, нужно получить новую справку до следующей попытки пересдачи – пункт 17 правил проведения экзаменов);
  • Для получения новой категории прав;
  • Для плановой замены водительского удостоверения в связи с окончанием срока действия (раз в 10 лет);
  • Для возврата прав после лишения (если нарушение было связано с опьянением водителя);
  • Для управления автомобилем, если в водительском удостоверении стоит особая отметка “мед. справка обязательна”.
  • Для досрочной замены водительских прав по желанию водителя. Справка предоставляется лишь в том случае, если водитель хочет получить новое удостоверение на полный срок – 10 лет. Если мед. заключение не будет предоставлено в ГИБДД, то права выдадут на тот же срок, что действовали предшествующие.

Раньше медицинская справка была также обязательна при:

  • прохождении технического осмотра;
  • получении международных прав.

В 2021 году в двух перечисленных выше случаях заключение медицинской комиссии не требуется.

Примечание. В 2021 году медицинскую справку могут не предоставлять работники дипломатических представительств, консульских учреждений и международных организаций. Вместо справки они предъявляют в ГИБДД дипломатическую, консульскую, служебную карточку или удостоверение, выданное МИД РФ.

Медицинское освидетельствование водителей. Отличие от медосмотра.

Обратите внимание на пункты номер 3, 4, 8 и 9 в таблице выше. При получении медсправки, Вам в любом случае придется посетить наркологический и психоневрологический диспансер. Законодательство прямо говорит о том, что учреждение должно быть муниципальным или государственным:

Обследование врачом-психиатром осуществляется в специализированных медицинских организациях государственной или муниципальной системы здравоохранения по месту жительства либо месту пребывания водителя транспортного средства (кандидата в водители транспортного средства), проходящего медицинское освидетельствование (далее – освидетельствуемый), имеющих лицензию на осуществление медицинской деятельности по оказанию услуг (выполнению работ) по “психиатрии” и “психиатрическому освидетельствованию”.

Обследование врачом-психиатром-наркологом, включая определение наличия психоактивных веществ в моче, а также качественное и количественное определение карбогидрат-дефицитного трансферрина (CDT) в сыворотке крови, осуществляются в специализированных медицинских организациях государственной или муниципальной системы здравоохранения по месту жительства либо месту пребывания освидетельствуемого, имеющих лицензию на осуществление медицинской деятельности по оказанию услуг (выполнению работ) по “психиатрии-наркологии” и “лабораторной диагностике” либо “клинической лабораторной диагностике”.

Многие в вопросе, для чего нужна медицинская справка для водителей, держатся той точки зрения, что это простая формальность, о которой в следующий раз придется вспомнить только через 10 лет – когда истечет срок действия водительских прав.

Но медицинская справка – документ очень важный. Он удостоверяет нормальное состояние здоровья водителя и этим гарантирует безопасность его поведения за рулём для него самого, пассажиров и других участников дорожного движения.

К тому же бывают случаи, когда этот документ требуется гораздо раньше. В законодательстве чётко прописано, в каких случаях нужна медсправка водителю для ГИБДД в 2021 году:

  • медкомиссию проходят перед обучением при первом получении прав. Без этого документа ученика школы просто не допускают к обучению вождению и сдаче экзаменов;
  • при замене прав в связи с окончанием срока их действия;
  • получить медсправку нужно будет лицам, которые планируют трудоустроиться или уже работают шофёром;
  • также этот документ потребуется и тем, кто планирует стать водителем другого вида транспорта, проходит переобучение и открывает следующую категорию;
  • при восстановлении прав после лишения за управление транспортным средством (ТС) в нетрезвом виде.

Таким образом, при обращении в органы ГИБДД для получения прав , изменения категории водителю потребуется справка о прохождении медкомиссии. Кстати, выдается с этой даты документ на новом бланке – формы 003-В/у.

Подробнее о справке для ГИБДД нового образца – в специальной статье.

А вот на вопрос, нужна ли медицинская справка для водителей в 2021 г. для техосмотра, смело можно дать отрицательный ответ.

Процедура получения медицинской справки для ГИБДД в 2021 году регулируется приказом Минздрава РФ от 15.06.2015 № 344н «О проведении обязательного медицинского освидетельствования водителей транспортных средств (кандидатов в водители транспортных средств)».

Что нужно для получения справки для ГИБДД? Для начала обратиться в клинику и пройти докторов. Требований, где проходить освидетельствование, нет. Это может быть ближайшая поликлиника или любой медицинский центр. Единственное условие – они должны иметь лицензию на проведение медицинского освидетельствования водителей.

Для допуска к медобследованию при себе нужно иметь документы на медицинскую справку водителя:

  1. Паспорт.
  2. Бумаги, подтверждающие временную регистрацию, – для иностранцев и иногородних.
  3. Для мужчин — военный билет.
  4. Права (при наличии) или же справка из автошколы с указанием категории, чтобы определить перечень обязательных к прохождению медиков и необходимые анализы.
  5. Водителям по профессии обязательно предъявлять предыдущую медсправку.

Важно: те, кто носят линзы или очки, непременно должны их иметь при себе, проходя освидетельствование. Также следует заранее пройти флюорографию. Женщинам заблаговременно надо пройти гинеколога; беременным он должен подтвердить отсутствие ограничений к вождению.

Прием на работу, связанную с движением транспортных средств, осуществляется в соответствии с требованиями ст. 328 ТК РФ. В частности, принимаемые работники должны пройти профессиональный отбор, профессиональное обучение и обязательный предварительный медицинский осмотр в установленном законом порядке.

К работе по профессии «водитель» не допускаются лица моложе 18 лет (ч. 1 и 3 ст. 265 ТК РФ; п. 2111 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 25.02.2000 N 163 «Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными и опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет»).

Кандидат на должность водителя должен отвечать дополнительным требованиям, которые носят обязательный характер. Они включают:

  1. Возраст. Работать водителем автобуса имеет право только человек, достигший совершеннолетия.
  2. Наличие водительского удостоверения. При этом важен не только тот факт, что этот документ у претендента присутствует. В водительском удостоверении должна быть отметка о соответствующей категории транспорта, позволяющая управлять автобусами (категория D).
  3. Медицинская справка, которая подтверждает право претендента на вождение транспортным средством. Она должна быть у будущего сотрудника до того, как с ним подпишут трудовой договор.

Работодатель обязательно направляет водителя на прохождение предварительного медосмотра (Ст. 328 ТК). Соискатель проходит его или в клинике, с которой у предприятия имеется заключенный договор, или же в ином лицензированном медучреждении. Расходы на проведение осмотра должен покрыть работодатель.

Когда претендент на водительскую должность не желает пройти медкомиссию, в приеме на работу ему следует отказать.

Важно! Если водителю автобуса предстоит перевозить пассажиров, ему должно быть не менее 21 года.

Трудовой договор заключите по тем же правилам, что и обычно, а именно включите информацию, в частности, о месте работы, оплате труда, условиях труда на рабочем месте, условие об обязательном социальном страховании и другие сведения и условия, указанные в ч. 1, 2 ст. 57 ТК РФ.

При этом:

  • опишите трудовую функцию следующим образом: “водитель автомобиля”;
  • в качестве характера работы укажите разъездной характер работы или работу в пути (ч. 2 ст. 57 ТК РФ).

Также вы можете . Это образец 2021 года.

Чтобы получить этот документ автовладельцу потребуется наличие паспорта, а мужчины должны будут предъявить военный билет. Фото в медсправках нового образца не нужны. Место под фотографию в этом документе отсутствует.

Каких специалистов нужно пройти водителю?

Для всех видов категорий необходимо заключение таких специалистов:
  • терапевта,
  • психиатра
  • офтальмолога,
  • нарколога.

ВАЖНО !!! Посещение врача-невропатолога для категорий «А», «В» или «М» производится, когда имеется соответствующее направление терапевта. Для «С» или «D» прохождение такого специалиста назначается в обязательном порядке. К тому же нужно будет предоставить результаты осмотра отоларингологом и выполнение процедуры электроэнцефалографии.

Анализы на выявление наличия психически активных препаратов в моче и карбогидрат-дефицитного трансферрина в составе крови сдаются только при направлении на них наркологом.

Поход к психиатру и наркологу возможно осуществить только в госучреждении по месту проживания. Некоторые медицинские клиники предлагают прохождение этих специалистов у них, но это нарушает требования действующего законодательства, поэтому справка, полученная таким способом, не будет считаться действительной. Женщинам-водителям требуется в обязательном порядке также пройти гинеколога.

Медицинская справка для водителя в 2021 году: все, что нужно знать

На основании обследования можно судить о состоянии здоровья водителя автотранспорта. Наличие определенных болезней может стать противопоказанием к выдаче доступа к управлению авто.

К ним можно отнести:
  • психические заболевания,
  • расстройства поведения,
  • сумасшествие,
  • аффективный вид нарушений,
  • наличие бредового навязчивого состояния,
  • ахроматопсия,
  • расстройство личности,
  • шизотипические виды расстройств,
  • эпилептическая болезнь,
  • умственная отсталость,
  • изменения в организме, вызванные стрессом,
  • сомаформные расстройства,
  • плохое зрение или слепота обоих из глаз,
  • психический вид нарушений, связанных с приемом психически активных препаратов.

ВАЖНО !!! Существуют также некоторые болезни, при которых может быть ограничено вождение тем или иным видом транспорта.

Показанием для вождения машины с управлением в ручном режиме станут такие заболевания:
  • ампутация культи на обоих бедрах,
  • изменение конфигурации стопы, значительно затрудняющая ее движение,
  • паралич ног,
  • существенные нарушения, создающие трудности при движении и выполнении некоторых функций одной из конечностей,
  • порез ног,
  • стойкое изменение конфигураций нижних конечностей, в позвоночной части или области таза,
  • наличие обширных незаживающих язв на ногах.
С автотрансмиссией показано управление транспортом автомобилистам, имеющим такие болезни:
  • отсутствие нескольких фаланг большого пальца на руке,
  • значительное деформирование верхней конечности,
  • изменение конфигурации стопы или кисти,
  • неподвижность нескольких пальцев на левой руке, а также их отсутствие,
  • отсутствуют обе ноги или одна из них,
  • гемиплегия.

При слепоте рекомендуется управление машиной, оснащенной акустической системой парковки. Некоторым водителям разрешено управление только в специальных приборах, таких как линзы или очки, так как без них степень остроты зрения не позволяет управлять транспортом. При болезнях уха разрешено использовать машину с устройствами для компенсации потери слуха.

Для некоторых категорий могут действовать свои запреты или частичные ограничения, которые не позволить автомобилисту получить допуск к управлению автомашиной.

Для вождения транспорта категории «А» «В1» «М» действуют такие ограничения:
  • стойкая диплопия из-за косоглазия или этиологии,
  • хронические поражение оболочки глаз,
  • спонтанный нистагм, сопровождающийся отклонением зрачков до 70 градусов,
  • показатель остроты зрения ниже 0,6 на лучшем из глаз и 0,2 — на худшем,
  • остаточные проявления поражения органов нервной системы,
  • нарушение координации движения,
  • воспалительное поражение структур внутреннего уха,
  • заболевания внутреннего уха, характеризующегося увеличением объема эндолимфы.
Для категорий «С», «СЕ», «D» или «DE» ограничением к вождению может стать:
  • слабое зрение или слепота одного из глаз,
  • стойкое одновременное представление 2 изображений одного объекта или смещения изображения по горизонтали из-за косоглазия или этиологии,
  • отсутствие ног или стоп на них,
  • травматические изменения конфигурации и другие дефекты костной части черепа, когда присутствует неврологическая симптоматика,
  • затрудненное восприятие разговорной речи на одно или оба уха,
  • отсутствие руки или кисти,
  • низкий рост, который составляет 150 см,
  • хронические болезни оболочки глаз и некоторые другие.
Каждый автомобилист обязан знать, когда наступает время менять удостоверение:
  • позавершению срока действия,
  • при потере или нечитабельности текста,
  • когда резко ухудшается состояние здоровья,
  • при изменениях в личных данных,
  • для открытия новой или дополнительной категории,
  • при желании автомобилиста поменять права без указания причин.

Последний пункт стал возможен только в этом году. Многие водители воспользовались таким преимуществом при плохо сделанной фотографии, непривлекательных номерах удостоверения, плохом качестве печати на пластике. При заме прав очень важна медсправка. Без нее получение нового удостоверения невозможно. Замена прав производится в ГИБДД после подачи требуемого комплекта документов.

Подать заявление на замену прав можно:
  • лично в ГИБДД,
  • онлайн через портал Госуслуги,
  • в офисе МФЦ.

Предоставление в ГИБДД пакета документов займет где-то около часа, тогда как подача заявления и запись на прием через Госуслуги позволит сразу же уплатить и госпошлину. Срок замены прав в офисе МФЦ составит около недели. Пакет документов, сданный водителем, должен быть переслан в ГИБДД.

При замене замены необходимо тщательно подготовить полный пакет документов.

В него должны входить:
  • ксерокопия паспорта гражданина России,
  • прежнее удостоверение водителя,
  • заявление,
  • медицинская справка,
  • документ, свидетельствующий об оплате госпошлины,
  • 3 матовых фото размером 3х4,
  • водительская карта с автошколы.

ВАЖНО !!! Права международного образца на пластиковой основе потребуют оплаты госпошлины в размере 2 000 рублей. Если водитель получает права на бумажной основе, то стоимость госпошлины будет равна 500 рублей.

В начале этого года был отмечен большой всплеск автомобилистов, стремящихся совершить замену старых прав на новые. Причина для этого оказалась банальной. Среди населения страны начал бытовать миф, что при замене удостоверения потребуется пересдача теоретической части тестирования.

Не забывайте взять у водителя или курьера на автомобиле справку

При устройстве на работу работник должен представить медицинскую справку по особой форме. Справка для устройства на работу нужна отдельным категориям работников. Порядок прохождения медицинского осмотра и получения справки зависит от вида и характера работы, которую будет осуществлять работник.

Для удобства документального оформления поездок лучше установить разъездной характер и закрепить его трудовым договором. Тогда работодателю не потребуется оформлять командировки при выезде на длительное время или расстояния. Нахождение в дороге подтверждается путевыми листами.

  • наличие водительского удостоверения с правом управления транспортным средством, на котором ему потребуется осуществлять рабочие функции (соответствие категории права управления транспортному средству);
  • наличие требуемого для определенной категории стажа вождения. Его можно подтвердить записями в трудовой книжке, заверенными копиями трудовых договоров либо справками с прежних мест работы. Например, для водителей, осуществляющих перевозку пассажиров в такси, устанавливаются требования по стажу не менее трех лет;
  • отсутствие медицинских показаний, препятствующих управлению транспортным средством, что подтверждается соответствующей справкой медицинского учреждения;
  • отсутствие наказаний, связанных с нарушением правил дорожного движения (лишение водительских прав, арест).

Подбор будущих водителей проводится для привлечения к работе тех, кто имеет надлежащий уровень развития компетенций для исполнения обязанностей по должности и соответствует квалификационным требованиям, которые установлены законодательством.

  • аккуратный внешний вид;
  • прибытие на встречу без опоздания, в строго назначенное время (если приход вовремя срывается — обязательно предупредить об изменениях);
  • наличие с собой полного перечня требующихся документов;
  • рекомендации с предыдущего рабочего места, при наличии.

Все специалисты вносят свои заключения в медицинскую карту. На основании этих записей терапевт проводит итоговый осмотр, пишет в карту заключение и оформляет медицинскую справку для водителя, которую он должен предъявить в ГИБДД и по месту работы.

Основным документом, регламентирующим процедуры получения и переоформления медицинской справки для водителя, является Порядок, утвержденный приказом Министерства здравоохранения РФ от 15 июня 2021 № 344-н. Из него следует, что замена документа производится по окончании срока его действия, через год после получения. Но в некоторых случаях водитель должен будет получить новый документ, даже если у него ранее была оформлена мед. справка водительская 2021, срок действия которой еще не истек.

Но в некоторых случаях работники предъявляют ее в качестве доказательства хорошего состояния своего здоровья. И иногда работодатели, желая сэкономить на проведении предварительного медосмотра, не направляют на освидетельствование водителей, срок действия мед. справки которых еще не истек. Но в Трудовом кодексе однозначно говорится о том, что наличие у водителя медицинского документа, подтверждающего допуск к управлению транспортными средствами, не является основанием для освобождения трудоустраиваемого работника от прохождения обязательного медосмотра (ст. 69, абз. 12 ч. второй ст. 212, ст. 213, ч. вторая ст. 328 ТК РФ).

  1. Возраст. Работать водителем автобуса имеет право только человек, достигший совершеннолетия.
  2. Наличие водительского удостоверения. При этом важен не только тот факт, что этот документ у претендента присутствует. В водительском удостоверении должна быть отметка о соответствующей категории транспорта, позволяющая управлять автобусами (категория D).
  3. Медицинская справка, которая подтверждает право претендента на вождение транспортным средством. Она должна быть у будущего сотрудника до того, как с ним подпишут трудовой договор.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *