Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Страховая пенсия по старости 2021». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Консультант плюс определяет размер страховой пенсии по формуле:
Страховая пенсия = пенсионный коэффициент * стоимость одного пенсионного балла на день, когда человек выходит на пенсию.
Например, если человек отработал 40 лет, то в соответствии с его балльной системой он успел собрать не менее 150 баллов (в разные периоды времени количество баллов рассчитывается по разному).
Если он идет на пенсию в 2021 году, то расчет будет таким:
150 * 98,86 рубля (стоимость 1 страхового балла в 2021 году) = 14 829 рублей.
К этому добавляется фиксированная часть пенсии — 6044,48 рублей
14 829 +6044,48 = 20 873,48 рублей
До установленного законом возраста на пенсию могут пойти определенные категории людей:
|
Вид работ |
Необходимый стаж на этом предприятии, лет |
Необходимый общий стаж, лет |
Когда можно выходить на пенсию |
|
|
Подземные работы, вредные условия труда, горячие цеха |
Муж |
10 |
20 |
50 |
|
Жен |
7,6 |
15 |
45 |
|
|
Тяжелые условия труда (список 2) |
Муж |
12,6 |
25 |
55 |
|
Жен |
10 |
20 |
50 |
|
|
Мастера (в т.ч. старшие) на лесозаготовках и лесосплавах |
Муж |
12,6 |
25 |
55 |
|
Жен |
10 |
20 |
50 |
|
|
Работники локомотивных бригад ж/д транспорта, метро, грузовых авто в шахтах, разрезах |
Муж |
12,6 |
25 |
55 |
|
Жен |
10 |
20 |
50 |
|
|
Водители автобусов, троллейбусов на регулярных пассажирских маршрутах |
Муж |
20 |
25 |
55 |
|
Жен |
15 |
20 |
50 |
|
|
Работа в инженерно-техническом составе на работах по обслуживанию воздушных судов гражданской авиации |
Муж |
20 |
25 |
55 |
|
Жен |
15 |
20 |
50 |
|
Полный перечень лиц, которые имеют право выходить на пенсию досрочно, представлен на сайте пенсионного фонда в виде таблицы.
1. В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
2. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
1. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
2. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
3. При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.
4. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
1. Фиксированная выплата к страховой пенсии по старости лицам (за исключением лиц, являющихся получателями пенсии за выслугу лет либо пенсии по инвалидности в соответствии с Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей», а также лиц, указанных в пункте 7 статьи 3 Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»), к страховой пенсии по инвалидности (за исключением фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности инвалидам III группы) устанавливается в сумме 4 982 рубля 90 копеек в месяц. (в ред. Федеральных законов от 28.12.2017 N 420-ФЗ, от 27.12.2018 N 536-ФЗ, от 01.10.2019 N 328-ФЗ)
2. Фиксированная выплата к страховой пенсии по инвалидности инвалидам III группы, а также к страховой пенсии по случаю потери кормильца устанавливается в сумме, равной 50 процентам размера, предусмотренного частью 1 настоящей статьи.
3. Фиксированная выплата к страховой пенсии устанавливается одновременно с назначением страховой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом.
4. При назначении страховой пенсии по старости (в том числе досрочно) позднее возникновения права на указанную пенсию в соответствии с настоящим Федеральным законом и (или) в случае отказа от получения назначенной страховой пенсии по старости (в том числе досрочно) при определении размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости применяется коэффициент повышения размера фиксированной выплаты, установленный в соответствии с частью 5 настоящей статьи.
5. Коэффициент повышения размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости определяется исходя из числа полных месяцев, истекших со дня возникновения права на страховую пенсию по старости (в том числе досрочно), но не ранее чем с 1 января 2015 года до дня ее назначения и (или) истекших со дня прекращения выплаты страховой пенсии по старости в связи с отказом от получения установленной страховой пенсии по старости, в том числе назначенной досрочно, но не ранее чем с 1 января 2015 года до дня ее восстановления либо назначения указанной пенсии вновь, по таблице согласно приложению 2 к настоящему Федеральному закону.
6. Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии подлежит ежегодной индексации с 1 февраля на индекс роста потребительских цен за прошедший год.
7. Ежегодно с 1 апреля Правительство Российской Федерации вправе принять решение о дополнительном увеличении размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом роста доходов Пенсионного фонда Российской Федерации. Коэффициент индексации (дополнительного увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии определяется Правительством Российской Федерации.
Действие частей 6 — 7 приостановлено до 01.01.2025 (пункт 13 Федерального закона от 03.10.2018 N 350-ФЗ).
1. Размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.
2. Перерасчет размера страховой пенсии производится в случае:
1) увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 1 января 2015 года;
2) увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, указанных в части 12 статьи 15 настоящего Федерального закона, имевших место после 1 января 2015 года до даты назначения страховой пенсии;
3) увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такой перерасчет производится без заявления пенсионера (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 19 и 20 настоящего Федерального закона) с 1 августа каждого года, а в случае перерасчета размера страховой пенсии по случаю потери кормильца — с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена указанная страховая пенсия.
3. Перерасчет размера страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности и страховой пенсии по случаю потери кормильца, предусмотренный пунктом 3 части 2 настоящей статьи, осуществляется по формуле:
1. Федеральные государственные гражданские служащие, которым назначена пенсия за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», имеющие не менее 15 лет страхового стажа, в который включаются периоды, указанные в части 2 настоящей статьи, по их заявлению (вместо перерасчета страховой пенсии по старости, предусмотренного пунктом 3 части 2 статьи 18 настоящего Федерального закона) по достижении возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе досрочную), имеют право на получение доли страховой пенсии по старости, устанавливаемой к пенсии за выслугу лет, исходя из суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов за период не менее чем 12 полных месяцев работы и (или) иной деятельности после назначения пенсии за выслугу лет. При установлении доли страховой пенсии по старости указанные индивидуальные пенсионные коэффициенты не могут быть использованы в целях перерасчета страховой пенсии по старости, предусмотренного пунктом 3 части 2 статьи 18 настоящего Федерального закона, а также в целях перерасчета размера доли страховой пенсии по старости, предусмотренного частью 4 настоящей статьи.
2. В страховой стаж, предусмотренный частью 1 настоящей статьи, включаются периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, в том числе периоды службы (работы), учтенные при исчислении стажа государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет в соответствии со статьей 19 Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», и периоды работы и (или) иной деятельности, учтенные для установления страховой пенсии по старости, к которой была установлена пенсия за выслугу лет.
3. Размер доли страховой пенсии по старости определяется по формуле:
1. Граждане из числа работников летно-испытательного состава, которым назначена пенсия за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», имеющие не менее 15 лет страхового стажа, в который включаются периоды, указанные в части 2 настоящей статьи, по их заявлению (вместо перерасчета страховой пенсии по старости, предусмотренного пунктом 3 части 2 статьи 18 настоящего Федерального закона) имеют право на получение доли страховой пенсии по старости, устанавливаемой к пенсии за выслугу лет, исходя из суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов за период не менее чем 12 полных месяцев работы и (или) иной деятельности после назначения пенсии за выслугу лет. При установлении доли страховой пенсии по старости указанные индивидуальные пенсионные коэффициенты не могут быть использованы в целях перерасчета страховой пенсии по старости, предусмотренного пунктом 3 части 2 статьи 18 настоящего Федерального закона, а также в целях перерасчета размера доли страховой пенсии по старости, предусмотренного частью 4 настоящей статьи.
2. В страховой стаж, предусмотренный частью 1 настоящей статьи, включаются периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, и периоды, засчитываемые в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности и предусмотренные статьей 12 настоящего Федерального закона, в том числе периоды работы (службы) и иной деятельности, учтенные при исчислении выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», и периоды работы и (или) иной деятельности, учтенные для установления страховой пенсии по старости, к которой была установлена пенсия за выслугу лет.
Что изменилось в пенсионной системе с 2021 года
000
В 2021 году продолжат меняться условия получения страховой пенсии. Многие знают, что с 2019 года в России начал постепенно повышаться общеустановленный возраст, дающий право на назначение страховой пенсии по старости и пенсии по государственному обеспечению. Изменения запланированы поэтапные: в течение длительного переходного периода, который составляет 10 лет и завершится в 2028 году.
Для получения страховой пенсии есть еще требования по стажу и пенсионным коэффициентам (их иногда еще называют пенсионными баллами). В течение десяти лет, пока идет реформа, эти показатели также будут меняться и к 2029 году составят — 15 лет рабочего стажа и 30 баллов.
Для 2021 года действуют следующие условия назначения страховой пенсии:
- выход на пенсию для мужчин в 61 год 6 месяцев, для женщин — в 56 лет и 6 месяцев;
- страховой стаж — не менее 12 лет;
- число накопленных коэффициентов (баллов) – не менее 21.
1 января 2021 года страховые пенсии неработающих пенсионеров были проиндексированы на 6,3 процента. Кроме того, стоимость одного коэффициента в новом году повышена с 93 рублей до 98,86 рубля, а размер фиксированной выплаты вырос с 5 686,25 до 6 044,48 рубля.
С 1 августа Пенсионный фонд России и НПФ проведут ежегодную корректировку размера накопительных пенсий и срочных пенсионных выплат по обязательному пенсионному страхованию.
С 2021 года минимальный размер оплаты труда (МРОТ) и прожиточный минимум рассчитываются исходя не из потребительской корзины, как раньше, а из медианного дохода россиян.
Размер МРОТ в 2021 году составляет 42% от медианной заработной платы (12 792 рубля), а прожиточный минимум в целом по РФ равен 11 653 рубля. Величина прожиточного минимума трудоспособного населения составит 109% от прожиточного минимума на душу населения в целом по РФ, прожиточного минимума пенсионеров — 86%, прожиточного минимума детей — 97%.
Показатель прожиточного минимума пенсионера нужен для того, чтобы рассчитать размеры доплат к пенсиям.
Согласно новому пенсионному законодательству, с 2015 года трудовая пенсия трансформируется в два вида: страховую и накопительную. Страховая будет зависеть от величины зарплаты, стажа работы, возраста выхода на пенсию и т.д. А размер накопительной пенсии — от суммы страховых взносов.
Основная задача нашего пенсионного калькулятора — разъяснить порядок формирования Ваших пенсионных прав и расчета страховой пенсии, а также показать, как на размер страховой пенсии влияет:
- размер Вашей заработной платы;
- размер Вашего дохода;
- выбранный Вами вариант пенсионного обеспечения в системе ОПС;
- продолжительность трудового (страхового) стажа;
- военная служба по призыву, отпуск по уходу за ребенком и другие социально значимые периоды жизни;
- обращение за назначением пенсии позже достижения установленного пенсионного возраста.
КАЛЬКУЛЯТОР
На сколько вырастет пенсия в 2021 году: примеры расчетов
Расчет пенсии производится по формуле:
ППС = НП + (ИПКО × СПК + (ФВ × КпФВ))
Она читается следующим образом:
- ППС – это непосредственный итог расчета — пенсия по старости;
- НП – ваша накопительная пенсия (сумма пенсионных накоплений делённая на СД (срок дожития)
- СД в 2021 году =264 мес.
- ИПКО – общий индивидуальный пенсионный коэффициент, который рассчитывается по формуле: ИПКО = ИПК*ТС (трудовой стаж в годах)+ДБ
- Среднее значение ИПК = (СВ / НСВ) × 10
- СВ — это сумма страховых взносов, уплаченных работодателем за работника за календарный год, то есть 16% от вашей зарплаты ежемесячно помноженные на 12 месяцев; НСВ — нормативный размер страховых взносов. НСВ для 2021 года = 234 000 руб.
- ДБ – дополнительные баллы, которые насчитываются за социально значимые периоды жизни (армейскую службу, воспитание детей и т.д.)
- ДБ = ВПС*Б (время страхового периода * баллы)
- СПК – стоимость пенсионного коэффициента, в 2021 году — 98,86 руб.
- ФВ – фиксирована выплата, в 2021 году — 6 044,48 руб
- кпФВ – коэффициент повышения ФВ (зависит от количества месяцев со дня наступления пенсионного возраста, данные указаны в таблице.)
Для расчета пенсии по старости необходимо подставить в формулу свои данные. Данные берутся за 2021 год, поэтому цифры будут примерными, в расчет не берутся баллы, накопленные до 2015 года.
Пример расчета:
Страховая пенсия по старости — это такое денежное пособие, которое ежемесячно выплачивается лицам, достигшим соответствующего пенсионного возраста. По сути, этот вид социального обеспечения является компенсацией за нетрудоспособность, наступившую в связи с возрастом.
В обиходе можно услышать такую формулировку, как «трудовая пенсия». Многие считают, что это понятие тождественно рассматриваемому в этой статье. Однако это не так. Ее формирование во многом зависит от стажа, то есть, количества отработанных лет. С 2013 года данная форма пенсионного обеспечения более не используется. Она заменена страховой пенсией, формирование которой зависит от сумм страховых взносов в ПФР, отчисляемых работодателем за каждого работника. Чем они выше, тем весомей будут выплаты.
Важно! Если гражданин является индивидуальным предпринимателем, то страховые взносы он обязан уплачивать за себя самостоятельно.
Кроме этого, подобный принцип установления выплат используется и при начислении следующих видов пособий:
До 2010 года трудовая пенсия состояла из трех частей: базовой, страховой и накопительной. Однако с 1 января 2010-го базовая вошла в состав страховой, и теперь существуют только две части: страховая и накопительная. Как уверяют сотрудники Пенсионного фонда России по Красноярскому краю, такие изменения уже доказали свою эффективность.
— Размер пенсии после упразднения базовой части остался прежним, изменения затронули самих граждан, для которых система расчета стала понятнее, — говорит Лариса Шлома, заместитель управляющего Отделением Пенсионного фонда России по Красноярскому краю. — Гражданам проще следить за индексациями.
В 2011 году трудовые пенсии будут проиндексированы уже в феврале на 8,8 %. Для того чтобы пенсионеру рассчитать, насколько увеличивается его ежемесячный доход, достаточно умножить январский размер пенсии на этот процент.
Чтобы претендовать на выплаты, гражданин должен соблюсти ряд условий, среди которых:
- Достижение определенного пенсионного возраста.
Ранее для мужчин он составлял 60 лет, а для женщин 55. Однако в результате старта реформ, возраст выхода на пенсию в РФ увеличивается. Это процесс длительный и постепенный. Завершится реформа в 2034 году, когда женщины будут выходить на пенсию в 63 года, а мужчины в 65 лет.
- Факт отчислений в ПФР.
Каждый месяц работодатель перечисляет денежные средства за каждого сотрудника во внебюджетные фонды (ФСС, ФОМС и ПФР). Страховые взносы составляют определенный процент от заработной платы работника. Соответственно, чем выше оплата труда, тем большие суммы перечисляются в ПФР.
Важно! Сам факт осуществления трудовой деятельности не означает, что за сотрудника идут отчисления в пенсионный фонд. Это касается, в первую очередь, работников, трудящихся неофициально. Кроме этого, если у работника «серая» заработная плата, то это означает, что суммы перечислений рассчитываются только из «белой» зарплаты. А это напрямую влияет на размер будущего обеспечения.
- Наличие определенной суммы ИПК.
ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент, выражающийся в пенсионных баллах. Они рассчитываются по специальной формуле, учитывающей сумму отчислений за календарный год. Также определенное количество пенсионных баллов начисляется за периоды:
- прохождения срочной военной службы;
- нахождения в отпуске по беременности и родам, и по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет;
- осуществления ухода за нетрудоспособными лицами (детьми-инвалидами и гражданами, старше 80 лет).
Чтобы претендовать на страховую пенсию по старости гражданин должен иметь не менее 16,2 пенсионных баллов. Это применимо к текущему, 2021 году. Однако в ходе пенсионной реформы Правительством было принято решение о постепенном увеличении требований к количеству пенсионных баллов для назначения этого вида социального обеспечения. Количество баллов будет повышаться на 2,4 ежегодно, достигнув значения 30.
Каждый балл имеет стоимость, выраженную в рублях. В 2021 году 1 балл стоит 87,24 копейки. Этот показатель учитывается при подсчете страховой пенсии и напрямую влияет на ее размер.
- Наличие минимального трудового стажа.
Чтобы получить права на страховую пенсию по старости гражданину было необходимо иметь не менее 6 лет трудового стажа. Однако, как и в случае с пенсионными баллами, это значение повышается на 12 месяцев с каждым годом. Так, в 2024 году минимальный стаж будет равен 15 годам.
Если гражданин не соответствует критериям, которые изложены выше, то на страховую пенсию по старости он претендовать не может. Вместо этого, ему, после достижения соответствующего пенсионного возраста, будет начисляться социальная пенсия, размер которой, по понятным причинам, значительно ниже.
Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ
Законодательством предусмотрено три вида страховых пенсионных дотаций на начало 2021 года:
- Выдаваемые по достижению определенного возраста, или по старости. Учитывается возраст человека, продолжительность трудовой деятельности, работа на вредных производствах, регион проживания, социальный статус. Некоторые категории могут заработать досрочные страховые выплаты.
- Назначаемые при наличии у россиянина 1, 2 или 3 группы инвалидности. Длительность работы и величина страховых отчислений не влияют на размер пенсионных дотаций.
- Выплачиваемые гражданам при потере кормильца. Назначаются членам семьи умершего человека, являвшегося единственным источником обеспечения семейного благосостояния.
При наличии соответствующих условий, которые дают право на страховую пенсию, гражданину следует обратиться в территориальное подразделение ПФР по своему месту жительства с документами, подтверждающими право на данную выплату (трудовая книжка, справки о заработке и т. п.). Заявитель вправе подать заявление через портал «Госуслуги», однако после его рассмотрения он обязан предоставить в ПФР оригиналы документов. Образец заявления:
Выплаты начинают начисляться со следующего месяца после подачи заявления. Гражданин получает деньги следующими способами:
- наличными в отделениях почты;
- в безналичном расчете на банковский счет или карту;
- через компании, организующие доставку пенсий.
Выдача денежных средств на руки выполняется после предъявления паспорта или другого удостоверения, идентифицирующего личность.
ВНИМАНИЕ! Деньги может получать представитель пенсионера. Для этого требуется соответствующая нотариальная доверенность.
Большая реформа системы пенсионного обеспечения, прошедшая в 2015 году, подвергла изменениям порядок и основания начисления материальных выплат для лиц, выходящих на пенсию. Теперь после окончания трудовой деятельности гражданин может рассчитывать только на страховую или накопительную пенсию вместе со страховой.
Этот вид материального обеспечения зависит от показателя индивидуального пенсионного коэффициента или накопленных страховых баллов, на количество которых напрямую влияют суммы взносов, которые были уплачены работодателем за работника в ПФР.
Фиксированная выплата — это базовая часть страховой пенсии по старости, инвалидности и по потере кормильца. Она выплачивается всем получателям такого вида пенсионного обеспечения (кроме военных пенсионеров, оформивших вторую пенсию по линии ПФР). Размер фиксированной выплаты (ФВ) ежегодно индексируется государством. Такая индексация пройдет и в 2021 году — повышение составит 6,6%.
По традиционной схеме повышение фиксированной части пенсии производится ежегодно с 1 февраля. Ее величину повышают в соответствии с уровнем инфляции прошедшего года. В связи с изменением этого параметра и происходит ежегодный рост страховых пенсий.
Но на период с 2021 по 2024 г. порядок индексации изменили. Стоимость ФВ будут повышать с 1 января, а процент индексации будет почти в 2 раза выше уровня прогнозируемой инфляции. Размеры базовой выплаты на весь этот период (с 2021 по 2024 г.) уже утвердили в федеральном законе № 350.
Отметим, что ежегодный рост базовой части пенсии не касается работающих пенсионеров. Для них величина ФВ остается «замороженной» на весь период их официального трудоустройства. Однако после увольнения все ограничения будут сняты, и пенсионер будет получать фиксированную выплату в проиндексированном размере. Но если пенсионер опять трудоустроится, индексация ФВ снова будет приостановлена.
Некоторые категории пенсионеров имеют право на дополнительное повышение фиксированной выплаты к пенсии. Это граждане, имеющие стаж работы на Крайнем Севере, в сельском хозяйстве или имеющие на обеспечении нетрудоспособных членов семьи. В связи с индексацией базового размера выплаты изменятся и надбавки.
Законодательно уже установлена величина фиксированной выплаты, применяемая при начислении страховой пенсии в 2021 году. Согласно части 7 ст. 10 № 350-ФЗ, ее размер составит 5686 рублей 25 копеек. Такая величина будет установлена в результате индексации с 1 января 2020 года на 6,6%.
В таком размере фиксированная выплата будет выплачиваться:
Неработающим пенсионерам, получающим страховые пенсии. Уже с 1 января 2021 г. их обеспечение пересчитают с учетом повышенной величины ВФ. Перерасчет произведут автоматически, обращаться в ПФР не потребуется.
Тем, кто только выходит на пенсию в 2021 году. Пенсионное обеспечение для них будет рассчитано с учетом стоимости ФВ — 5686,25 руб. Такая сумма будет полагаться как неработающему, так и работающему пенсионеру. Однако для работающего пенсионера в дальнейшем эта величина индексироваться не будет до тех пор, пока он не прекратит свою трудовую деятельность.
Следующее изменение величины базовой части страховой пенсии произойдет только в 2021 году — тоже с 1 января.
Схема повышения величины фиксированной выплаты в период 2019-2024 гг. будет отличаться от стандартного порядка. До 2021 г. эту величину повышали ежегодно с 1 февраля, а процент индексации определялся как индекс роста цен за прошедший год. Однако в рамках пенсионной реформы эта схема была скорректирована в целях ускоренного роста пенсий к 2025 году.
Порядок индексации в период с 2021 по 2024 г. будет следующим:
Повышение будут производить с начала финансового года, то есть уже с 1 января.
Коэффициент индексации будет превышать прогнозный уровень инфляции. Эти коэффициенты утверждали таким образом, чтобы обеспечить рост страховых пенсий для неработающих пенсионеров на 1000 рублей в год.
Размеры ФВ, установленные на период 2019-2024 гг., указаны в части 7 ст. 10 закона № 350-ФЗ от 03.10.2018 г.
Величина фиксированной выплаты будет индексироваться:
в 2021 году на 6,3%;
в 2022 — на 5,9%;
в 2023 — на 5,6%;
в 2024 — на 5,5%.
Начиная с 2025 года будет действовать «старая» схема индексации, согласно которой повышение будет производиться с 1 февраля в соответствии с уровнем инфляции. Соответственно, индексация будет компенсировать фактический рост потребительских цен, а роста в реальном выражении не будет.
Пока пенсионер считается работающим, страховая пенсия по старости, инвалидности или потере кормильца выплачивается ему без учета увеличения размера фиксированной выплаты. Фактически в течение того времени, пока он продолжает работать, пенсия выплачивается в «замороженном» размере и не подлежит индексации, которую проводят для неработающих. ФВ для работающих будет выплачиваться в таком же размере, в котором она была назначена при выходе на пенсию. «Заморозка» будет действовать в течение всего периода трудовой деятельности, а повышение возможно только в случае увольнения пенсионера.
Начиная с 1 числа месяца, следующего после увольнения, пенсионеру будет назначена фиксированная выплата в размере, актуальном на дату проведения перерасчета.
Но в связи с тем, что Пенсионному фонду нужно время для получения данных от работодателя об увольнении работника, прибавка поступит не раньше, чем через 3 месяца. Однако все положенные прибавки за время такой задержки будут компенсированы.
Если пенсионер, получив прибавку от перерасчета после увольнения, снова трудоустроится, величину ФВ снова «заморозят».
Отметим, что законом никак не ограничивается увольнение и последующее трудоустройство пенсионера. То есть такую процедуру можно производить сколько угодно раз и при соблюдении всех условий получать прибавку от индексации.
Право на начисление данного пенсии существует у следующих категорий граждан:
- Пенсионеров, вышедших на отдых по старости. Обязательным условием в данном случае является получение именно страховой пенсии. Данный тип материального обеспечения могут получать лица, достигшие возраста, когда возникает право на пенсию по старости, а также имеющие достаточное количество лет страхового стажа и ИПК.
- Инвалидов. Если гражданин, который имеет стойкое расстройство здоровья, не позволяющее ему вести деятельность, связанную с выполнением трудовой функции, имеет хотя бы небольшой страховой стаж, то есть период официальной работы, когда за него уплачивались соответствующие взносы в ПФР, то он может получать страховое обеспечение, частью которого является ФВ, вне зависимости от возраста и ИПК.
- Получателей денежных средств по потере кормильца. При наличии страхового стажа у умершего кормильца, лица, находящиеся на его иждивении, получают соответствующую страховую пенсию.
Внимание! На выплаты вправе рассчитывать лица лишившиеся как одного кормильца, так и обоих.
Страховая пенсия в 2021 году: порядок получения выплаты
До 2015 года пенсия складывалась из трех частей: федерального базового размера, страховой части пенсии и накопительной части. Сейчас накопительная часть превратилась в накопительную пенсию, и регулируется отдельным законом.
Трудовая пенсия стала называться страховой. Ее размер определяется так: Страховая Пенсия = количество баллов * стоимость 1 балла Стоимость пенсионного балла в 2021 году составляет 78 рубля, 28 копеек. Она утверждается ежегодно Постановлением Правительства. Баллы рассчитываются за каждый год отдельно, начиная с 2015. А чтобы получить право на пенсию, нужно заработать их не меньше 30.
Затем к полученному размеру страховой пенсии будет прибавлена фиксированная выплата – аналог бывшей базовой части, и в результате будет получен общий размер выплачиваемой пенсии. Таким образом: Пенсия = ФВ+СП = фиксированная выплата + страховая пенсия.
Фиксированная выплата устанавливается в твердых размерах, правила в отношении ее не изменились (подробнее здесь).
Размер фиксированной выплаты в 2021 году составляет 4 805,11 рублей (после индексации 1 февраля 2017). А вот страховая часть пенсии, которая зависит от стажа и зарплаты, будет рассчитана в баллах.
Льготный консультант › Пенсионеры › Страховая пенсия по старости в 2021 году
Пенсионное страхование является одним из основных видов пенсий в нашей стране. Согласно Закону «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., для того, чтобы получить на него право, должны быть соблюдены определенные правила, касающиеся возраста, минимального стажа работы и минимального количества накопленных баллов.
Для определенных категорий граждан установлен иной пенсионный возраст, который ниже общего пенсионного возраста. Застрахованные лица работают в отраслях и производствах, включенных в перечни, утверждаемые правительством. Такие граждане, помимо общих правил, должны демонстрировать стаж работы на соответствующих видах работ.
Помимо показателей, учитывающих трудовой стаж и заработную плату каждого гражданина, это предполагает выплату фиксированной суммы, гарантированной государством.
Внимание, если у вас возникли вопросы вы можете их задать юристу по социальным вопросам по телефону 8 804 333 16 88 или задать свой вопрос в чате дежурному юристу. Звонки принимаются круглосуточно. Звонок бесплатный! Позвоните и решите свой вопрос!
Застрахованные лица должны подать заявление в Пенсионный фонд самостоятельно (или через специалиста по кадрам) за шесть месяцев до получения права на пенсию вместе с необходимым комплектом документов. Что такое страховая пенсия и профессиональная пенсия — в чем разница?
В 2015 году в России была проведена очередная пенсионная реформа. С тех пор граждане, обращающиеся за получением пенсии, получают пенсию от страховой компании. В настоящее время в законодательстве отсутствует такое понятие, как профессиональная пенсия.
Одним из обстоятельств, влияющих на право на получение и размер платежа, является стаж работы застрахованного лица. Ранее при назначении пенсии учитывался общий стаж работы. Она включает в себя общую продолжительность всех периодов работы и другую общеполезную деятельность до 2002 года.
С 1 января 2002 года все граждане, зарегистрированные в системе обязательного пенсионного страхования, имеют право на переоформление своих пенсионных прав. Таким образом, их права были преобразованы в оценочный пенсионный капитал.
Стаж работы за этот период рассчитывается на календарной основе с учетом фактической продолжительности. Исключение составляют лишь определенные периоды льготного трудоустройства, рассчитываемые по повышенной ставке в соответствии с российским законодательством.
В настоящее время при назначении страховой пенсии учитывается страховой стаж. Учитываются периоды работы, в течение которых начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, а также некоторые периоды, не связанные со страхованием (призыв в армию, уход за ребенком до 18 месяцев, ребенком 1-й группы, ребенком-инвалидом). Такие социально значимые периоды включаются в страховую документацию при условии, что до или после них имеется прямое рабочее время.
С 2015 года пенсионные выплаты включаются в состав пенсионных баллов и конвертируются в рубли при назначении выплат.
Пенсионное обеспечение в нашей стране основано на страховых принципах, поэтому большинство наших граждан получают именно такое страховое возмещение по старости. Тем не менее, существует ряд условий, описанных в статье 8 Закона «О пенсиях от страхования», для назначения такого положения:
- Достижение определенного возраста.
- Факт оставления работы в течение установленных законом лет.
- Наличие минимального количества индивидуальных коэффициентов.
В настоящее время пенсионный возраст в России остается неизменным и составляет 56 лет для женщин и 61 год для мужчин. Для тех, кто работает на льготных условиях, пенсионный возраст значительно ниже вышеуказанных показателей и зависит от категории льготников.
Что касается срока службы, то минимальное количество лет на момент оплаты должно составлять 15 лет. В то же время в течение ряда лет количество необходимых лет опыта будет постепенно увеличиваться на один год по сравнению с предыдущими 5 годами. В 2021 году требуемый срок службы составит 12 лет.
С принятием нового закона гражданам начисляются индивидуальные баллы за каждый год работы. К моменту назначения пенсии должно быть накоплено 30 таких баллов. Также это требование будет введено не сразу, а до 2025 года. В 2021 году должен быть накоплен 21 коэффициент, и с каждым годом это число будет постепенно увеличиваться.
Новый подход к расчету пенсии означает, что конечный результат зависит от нескольких факторов:
- размер зарплаты гражданина;
- стаж;
- пенсионный возраст.
В процессе работы работодатели делают за своих работников страховые взносы, которые сразу же конвертируются в индивидуальные пенсионные коэффициенты (ИПК). Чем выше зарплата, тем больше очков гражданин сможет накопить и тем выше будет его зарплата. Следует отметить, что этот показатель учитывает периоды работы как до, так и после принятия нового закона.
Количество накопленных коэффициентов также зависит от стажа работы. Чем дольше человек работает, тем больше баллов он сможет накопить.
Пенсия также включает в себя основную сумму, гарантированную государством и установленную в фиксированной сумме. Она связана с базовой величиной в ранее используемой формуле пенсии и называется фиксированным платежом (ФП).
Для отдельных категорий граждан (инвалиды первой группы, граждане старше 80 лет или находящиеся на иждивении) значение СФ устанавливается по более высокому тарифу. Для граждан, которые работали или живут на Севере, к этому значению применяются «северные» факторы.
Кроме того, государство предусмотрело возможность дополнительного увеличения суммы выплаты за счет факторов взноса в случае, если гражданин решит впоследствии выйти на пенсию. В этом случае значения ИПК и ФВ будут увеличены в зависимости от того, как долго граждане откладывали регистрацию своего пенсионного обеспечения.
С 1 января 2021 года базовая сумма была увеличена на 6,3% до 6 044,48 рублей. Утвержденная государством годовая индексация этого показателя находится на уровне не ниже уровня инфляции за предыдущий год.
Важным нововведением с 2021 года является отмена валоризации этого показателя для работающих пенсионеров. Факт трудовой деятельности определяется на основании данных, представленных страхователями в ежемесячном упрощенном отчете. После прекращения работы пенсионные выплаты возобновляются с учетом индексации. Кроме того, при возвращении на работу страховая сумма не уменьшается.
В современном ракурсе предполагается формирование пенсии из трех составляющих. Итоговая цифра к выплате будет получена за счет суммирования таких видов пенсионного обеспечения, как:
- базовое;
- накопительное;
- страховое.
Эти правила коснуться граждан, родившихся после 1967 года. Работодатель по ним отчисляет 8% в страховой фонд и 6% в накопительный. Для тех лиц, которые родились в 1966 году и ранее актуальны только страховые удержания из дохода, по размерам которых и будет определяться величина будущей пенсии.
В 2020 году размер базовой пенсии после ее индексации на 6,6% составил 5686 рублей. Индексация затронула и пенсионные баллы, увеличив их до отметки 93 рубля.
Минимальная пенсия в 2020 году может быть выплачена только при выполнении условий:
достижение пенсионного возраста (для мужчин – 65 лет, для женщин – 60 лет);
наличие минимального страхового стажа, определяемого временным периодом, на протяжении которого работодатель отчислял средства в Пенсионный фонд (в 2020 году – 10 лет, с перспективой увеличения к 2025 году до 15 лет);
наличие минимального количества пенсионных баллов, привязанных к страховым взносам (планируется увеличение до отметки 30).
Для разных категорий граждан базовая пенсия неодинаковая. При смене категории пенсионером, она пересчитывается. На увеличение ее размера можно рассчитывать:
— при достижении пенсионером 80 лет — за счет удвоения базовой части пенсии;
— при появлении иждивенцев — дополнительно предоставляется 33,3% за каждого представителя, но не более, чем за трех;
— при наличии 15 лет стажа работы на Крайнем Севере – увеличивается базовая пенсия на 50%;
— при наличии 20 лет стажа ведения трудовой деятельности в районах, по характеристикам приравненных к Крайнему Северу – к пенсии добавляют 30%;
— при получении статуса инвалида – увеличение компенсации на 100%.
Оформление пенсии возможно в любой день после получения такого права и не раньше, чем за месяц до его появления. Заявление с пакетом документов можно подать в онлайн или офлайн режиме в ПФР и МФЦ лично или через работодателя. В нем отображаются персональные данные заявителя, а также информация из документов, подтверждающих право человека на пенсионное обеспечение, его страховой стаж и доходы. Пакет бумаг формируется из документации, подтверждающей отображенные в заявлении данные.
Поданные документы рассматриваются на протяжении 10 дней. Страховые выплаты начисляются со дня обращения за ее получением.
Не многие знают, что такое негосударственная пенсия, и кто на нее может рассчитывать. До начала пенсионной реформы люди могли повлиять на размер своей пенсии только за счет официального трудоустройства на работу с более высоким окладом. На сегодняшний день каждый человек может смоделировать уровень своей жизни в старости. В законе предусмотрена возможность переводить собственные средства на выделенный счет в Пенсионном Фонде, чтобы воспользоваться ими, когда уже не сможешь работать в полную силу. Перечислять средства в ПФ могут:
самозанятые лица;
индивидуальные предприниматели;
работодатели с официальной заработной платы.
Человек не может по собственной инициативе пополнять свой счет. При желании участвовать в программе негосударственного пенсионного обеспечения лица, которые не относятся к вышеперечисленным категориям, могут решить вопрос только в ракурсе софинансирования.
В будущем планируется придать негосударственным пенсиям более надежный и выгодный статус, чем у государственных. Основной задачей пенсионной реформы является такое перенаправление ориентиров и доведение до сведения народа, что государственное обеспечение является прерогативой Советского Союза вместе с различными программами поддержки для незащищенных слоев населения. Люди должны понять, что в развитых странах люди не живут за счет пособий от государства.
Плюсами негосударственных фондов являются возможности:
планирования будущих доходов;
накопления любой суммы и распоряжения в будущем ею по своему усмотрению;
увеличения вклада не только за счет собственных инвестиций в проект, но и за счет процентов, начисляемых банком за предоставляемое вкладчиком ему право пользоваться деньгами для получения инвестиционного дохода до момента, пока они полностью не будут выведены.
Из минусов программы можно отметить:
необходимость регулярного пополнения счета, что в некоторых жизненных обстоятельствах может вызвать финансовые затруднения;
риски потерять все инвестиции;
риски обесценивания сбережений ввиду падения курса национальной валюты.
В начале 2020 года уже была произведена индексация базовых пенсий и социальных выплат. На 7% проиндексировались пособия граждан, пенсионный возраст которых в связи с переходным периодом проводимой реформы начнется в 66,5 лет для мужчин и в 61,5 лет для женщин. Это коснулось тех пенсионеров, которые не заработали минимальный страховой стаж. На октябрь запланировано индексация в 3% для военных пенсионеров.
Пенсионеры, относящиеся к числу ветеранов Великой Отечественной войны, получат единоразовую помощь ко дню Победы в мае, в размере 75000. Труженикам тыла будет выплачено по 50000 рублей.
МРОТ 2021 составляет 12392 рублей. Показатель напрямую не привязан к размеру пенсионных выплат, однако его изменение приведет к росту прожиточного минимума. А пенсия не может быть ниже по значению, поэтому происходит ее увеличение. Если показатель будет увеличен, то можно ожидать корректировки пенсии.
В январе 2021 года планируется проведение индексации пенсий до 6,3%, в результате чего ее среднее значение достигнет отметки 17212 рублей. К концу 2021 года параметр будет увеличен до 18300 рублей. В областях, в которых прожиточный минимум превышает общий показатель по России, к основной пенсии будет произведена доплата в виде региональной социальной выплаты.
В 2020 году многие регионы выразили желание перейти на местное финансирование. Этот вопрос будет рассмотрен вероятнее всего в положительном ключе и реализован в 2021 году.
Главное изменение в пенсионной системе заключается в принципах оформления социальной пенсии. Для получения надбавки от государства необходимо будет обращаться в ПФ РФ. Если дотация будет выплачиваться из местной казны, то документы оформлять нужно будет в органах социальной защиты.
Официальный доход, обеспечиваемый государством, для граждан пенсионного возраста в Российской Федерации складывается из нескольких составляющих: страховая часть (за счет отчислений работодателей), социальная (в том числе при потере кормильца) и государственная.
Право на ее получение имеют мужчины и женщины, достигшие 65 и 60-летнего возраста соответственно. Некоторым россиянам соответствующие государственные начисления назначаются досрочно. Необходимый минимальный стаж — 12 лет (к 2025 увеличится до 15). Наименьшее количество пенсионных баллов — 21 (к 2025 увеличится до 30).
Также право на доплату имеют следующие категории граждан (суммы указаны с учетом индексации в рублях):
- со стажем 15 лет в районах Крайнего Севера — 3022,24;
- со стажем 20 лет в регионах, приравненных к Крайнему Северу — 2014,83;
- содержащие иждивенцев — 2014,83 на каждого (не более трех);
- со стажем 30 лет в сельском хозяйстве — 1511,12.
Кроме того, надбавки положены героям труда, участникам ВОВ, заслуженным деятелям искусств и пр.
Положена гражданам, достигшим пенсионного возраста, при недостаточном или отсутствующем трудовом стаже. Минимальная фиксированная выплата в 2021 установлена в размере 6044,48 руб. Лицам старше 80 лет положена выплата в размере 12088,96.
Государство также выплачивает средства лицам, пострадавшим в результате техногенных аварий и радиационных катастроф, имеющим отношение к ЧАЭС и их родственникам, проживающим в зоне отчуждения, покинувшим свои дома и пр. Сумма составляет 125-250% от фиксированного объема. Назначается в индивидуальном порядке при предоставлении подтверждающих документов. Инвалидам-чернобыльцам полагается пенсия по старости в размере 18130,84 руб. Плюсом ко всему, ряд граждан вправе оформить начисления в двойном объеме (социальные и по инвалидности).
Сохраняется неопределенность с индексацией средств, выдаваемых трудоустроенным пенсионерам, соответствующих установленному возрасту по старости. С 2016 года они не индексируются. На пресс-конференции 17.12.2020 президент Российской Федерации В. Путин заявил, что повышение обязательно будет. Но только при наличии бюджетной обеспеченности (требуется 368 млрд. руб.). Если таковой возможности не изыщут, то стоит надеяться только на перерасчет в августе. Прибавка будет носить адресный характер. Рассчитывать на нее всем определенно не стоит.
Базовая пенсия в России на 2021 год
В 2018 году Госдума «заморозила» накопительную часть пенсионных средств. В октябре заморозку продлили до 2024 года. Также в декабре президент подписал указ о продлении выплат накопительной доли на полгода (теперь срок составит 264 месяца). Накопления ежегодно индексируются на процент инфляции. В 2021 оформление становится доступным, если сумма превышает страховую на 5% и более (общий накопленный объем следует разделить на 264). Некоторые категории граждан имеют право на получение единовременного пособия. Тем временем, в Госдуме говорят о необходимости принятия закона об обязательном накопительном пенсионном обеспечении по старости. Остается надеяться, что слова найдут реальное воплощение в реальных действиях.
Наступивший 2021 год не станет исключением, проиндексируют все положенные пенсионерам выплаты. График индексации известен. В январе страховые начисления вырастут на 6,3%. Аналогично повышение затронет надбавки, назначенные за работу на Крайнем Севере, наличие иждивенцев. В увеличенном размере средства выплатили уже 30-31 декабря 2020. Но только тем людям, у кого по графику установленная дата пришлась на 1-9 число месяца (выходные дни в январе). Индексация коснулась лишь не состоящих в трудовых отношениях пенсионеров. Для официально трудоустроенных, к сожалению, ничего не изменилось.
После увольнения появится право на повышение начислений. В феврале 2021 увеличится размер единой государственной выплаты, которую может оформить каждый инвалид (прогнозное значение — 3,8%). В апреле 2021 увеличатся на 1,5% социальные пенсии, положенные инвалидам без трудового стажа.
Составит 6044,48 руб. В 2022 — 6401,10, в 2023 — 6759,56. Указанные величины не соответствуют прожиточному минимум пенсионера (ПМП) ни в одном регионе РФ. В такой ситуации люди имеют право обратиться в территориальное отделение ПФР Российской Федерации за назначением доплаты (автоматическое повышение не предусмотрено), чтобы реальные располагаемые доходы соответствовали прожиточному минимуму. Если ПМП в регионе больше федерального, то надбавка идет из регионального бюджета. Если меньше, то из федерального.
В соответствии с законодательством, она рассчитывается по следующей формуле: фиксированная сумма + стоимость пенсионного балла на дату назначения Х накопленные баллы.
Стоимость пенсионного балла в 2021 году составит 98,86 руб. Фиксированная выплата — 6044,48 руб. Плюсуются все положенные дополнительные средства и денежная компенсация набора социальных услуг для инвалидов. Если полученный объем окажется меньше установленного в регионе прожиточного минимума, ПФР РФ назначает доплату.
При отсрочке обращения за начислением применяется повышающий коэффициент, фиксированное значение возрастает. Если заняться оформлением на год позже, можно рассчитывать на коэффициент в 1,056, на 10 лет позже — 2,11.